ES piliečiai turi teisę naudotis laisve išvykti į kitą ES šalį dirbti be darbo leidimo.

Ne ES piliečiai gali turėti teisę dirbti ES šalyje ir teisę į tokias pat darbo sąlygas kaip ES piliečiai. Šios teisės priklauso nuo to, ar jie turi ES piliečių šeimos narių statusą, ir nuo jų pačių pilietybės.

Islandija, Lichtenšteinas ir Norvegija

Nors šios šalys nėra ES narės, jų piliečiai gali dirbti Europos Sąjungoje tokiomis pačiomis sąlygomis kaip ES piliečiai, nes jos priklauso Europos ekonominei erdvei.

Darbuotojams iš Kroatijos gali būti taikomi laikini darbo Lichtenšteine apribojimai.

Lichtenšteine nustatytos kvotos, kuriomis ribojamas jame galinčių dirbti ir gyventi žmonių skaičius. Ši kvotų sistema taikoma visų ES šalių, Norvegijos ir Islandijos piliečiams.

Šveicarija

Pagal ES ir Šveicarijos susitarimą dėl laisvo asmenų judėjimo Šveicarijos piliečiai gali laisvai gyventi ir dirbti ES.

Daugumai ES piliečių leidimo dirbti Šveicarijoje nereikia. Apribojimai taikomi tik Kroatijos piliečiams – jie turi gauti darbo leidimą. Sužinokite daugiau apie ES piliečių darbą Šveicarijoje.

Turkijos piliečių teisė vykti dirbti į kurią nors ES šalį visiškai priklauso nuo tos šalies įstatymų.

Turkijos piliečiai, kurie teisėtai dirba ES šalyse ir yra tinkamai registruoti atitinkamos šalies darbo rinkoje, turi šias teises:

• teisėtai išdirbę vienus metus, jie turi teisę atnaujinti darbo pas tą patį darbdavį leidimą, jei darbo vieta laisva;
• teisėtai išdirbę trejus metus, jie gali pradėti dirbti kitam darbdaviui ir priimti bet kokius kitus pasiūlymus dirbti tos pačios profesijos darbą;
• teisėtai išdirbę ketverius metus, jie gali dirbti bet kokį mokamą darbą toje ES šalyje.

Teisėtai ES dirbantys Turkijos piliečiai turi teisę į tokias pačias darbo sąlygas kaip šalies, kurioje jie dirba, piliečiai.

Jungtinei Karalystei išstojus iš ES, 2020 m. gruodžio 31 d. laisvo ES piliečių judėjimo srities ES teisė ES piliečiams Jungtinėje Karalystėje ir JK piliečiams Europos Sąjungoje nustojo būti taikoma. JK piliečių teisės gyventi, dirbti ar studijuoti ES dabar reglamentuojamos Susitarimu dėl išstojimo ir (arba) ES valstybių narių nacionalinėmis taisyklėmis.

JK piliečiai, kurie iki 2021 m. sausio 1 d. teisėtai gyveno ES šalyje, apsaugomi Susitarimu dėl išstojimo. Jie ir toliau iš esmės turi tokias pačias teises gyventi, dirbti, studijuoti ir naudotis išmokomis bei paslaugomis, kokias prieš „Brexit’ą“ turėjo valstybėje narėje, kurioje gyveno iki to laiko. Tas pats pasakytina apie ES piliečius, kurie iki 2021 m. sausio 1 d. teisėtai gyveno JK ir įgijo gyventojo statusą pagal JK Nuolatinio gyventojo statuso suteikimo ES piliečiams programą.

Kitos su ES susitarimus sudariusios šalys

Teisėtai Europos Sąjungoje dirbantys toliau išvardytų šalių piliečiai turi teisę į tokias pačias darbo sąlygas kaip ir priimančiosios šalies piliečiai:

• Alžyro, Maroko, Tuniso,
• Rusijos,
• Albanijos, Juodkalnijos, Šiaurės Makedonijos,
• Bosnijos ir Hercegovinos, Kosovo*, Serbijos, Ukrainos,
• Andoros, San Marino,
• 79 Afrikos, Karibų ir Ramiojo vandenyno valstybių grupės šalių.

* Šis pavadinimas nekeičia pozicijų dėl statuso ir atitinka JT ST rezoliuciją 1244/1999 bei Tarptautinio Teisingumo Teismo nuomonę dėl Kosovo nepriklausomybės deklaracijos.

Šalys, su kuriomis nepasirašyta susitarimų

Kitų šalių, kurios nėra pasirašiusios susitarimų su ES, piliečių teisė dirbti kurioje nors ES šalyje visų pirma priklauso nuo tos ES šalies teisės aktų, išskyrus atvejus, kai jie yra ES piliečio šeimos nariai.

Tačiau darbuotojams iš visų ES nepriklausančių šalių taikomos ES taisyklės, kuriomis reglamentuojamos šios sritys:

• ne ES piliečiai ilgalaikiai Europos Sąjungos gyventojai;
• teisė į šeimos susijungimą;
• ES nepriklausančių šalių mokslininkų priėmimas;
• studentų, mokinių pagal mainų programas, neatlygintinai dirbančių stažuotojų ar savanorių priėmimas;
• ES nepriklausančių šalių aukštos kvalifikacijos darbuotojų teisės (ES mėlynosios kortelės sistema);
• supaprastintos atvykimo procedūros ir visų ne ES darbuotojų migrantų teisės;
• sezoninių darbuotojų iš ES nepriklausančių šalių atvykimo ir apsigyvenimo sąlygos;
• įmonės viduje perkeliamų ES nepriklausančių šalių piliečių atvykimo ir apsigyvenimo sąlygos.