Las agencias descentralizadas de la UE llevan a cabo tareas técnicas, científicas o administrativas que ayudan a las instituciones de la UE a elaborar y aplicar sus políticas.

Además, las agencias facilitan la cooperación entre la UE, los gobiernos nacionales y los interlocutores sociales al poner en común competencias técnicas y especializadas.

Las agencias descentralizadas se crearon por tiempo indefinido y están repartidas por toda la UE. Cada agencia es única y cumple una función concreta.

La Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión colabora con las cuatro agencias descentralizadas siguientes:

• La Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (EUROFOUND) proporciona y difunde conocimientos importantes en materia laboral y social a fin de contribuir a unas políticas con sólidos fundamentos en hechos demostrados.
• La Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) se compromete a hacer de Europa un lugar para trabajar más seguro, sano y productivo. Por ejemplo, determina y evalúa riesgos laborales nuevos y emergentes.
• El Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional (CEDEFOP) apoya el desarrollo de las políticas de educación y formación profesional y de formación continua y contribuye a su aplicación.
• La Fundación Europea de Formación (FEF) ayuda a los países en proceso de transición y en vías de desarrollo a aprovechar su potencial de capital humano mediante la reforma de los sistemas de educación, formación y mercado de trabajo en el contexto de la política de relaciones exteriores de la UE.