Finanţare

Prin următoarele programe, Comisia Europeană oferă finanţare pentru proiecte având ca obiect ocuparea forţei de muncă, afacerile sociale şi incluziunea socială.

Fondul social european (FSE)

FSE finanţează proiecte prin care cetăţenii sunt ajutaţi să îşi amelioreze competenţele şi perspectivele profesionale. Pentru a solicita finanţare, organizaţiile publice şi private trebuie să contacteze autorităţile naţionale responsabile cu gestionarea FSE. Comisia Europeană stabileşte priorităţile în materie de finanţare, dar nu se implică direct în selectarea proiectelor.

Mai multe despre FSE
FSE în ţara dumneavoastră

Programul PROGRESS

PROGRESS sprijină elaborarea politicilor în domenii ca ocuparea forţei de muncă, egalitatea de gen, condiţiile de lucru, incluziunea socială şi protecţia socială, lupta împotriva discriminării şi diversitatea.

Pentru a solicita finanţare, organizaţiile eligibile, inclusiv autorităţi publice, instituţii de învăţământ şi institute de cercetare, asociaţii patronale şi ONG-uri, trebuie să participe la o procedură de cerere de oferte şi/sau de cerere de propuneri.

Mai multe despre Programul PROGRESS

Fondul european de ajustare la globalizare (FEG)

FEG îi ajută pe lucrătorii disponibilizaţi ca urmare a schimbărilor survenite în structura comerţului mondial să-şi găsească cât mai repede un loc de muncă. Persoanele fizice sau juridice afectate de astfel de modificări şi care doresc să beneficieze de sprijinul FEG trebuie să se adreseze autorităţilor naţionale competente.

Mai multe despre EGF

Instrumentul european de microfinanţare Progress

Uniunea Europeană a creat un nou instrument de microfinanţare care să ofere microcredite micilor întreprinderi şi persoanelor care şi-au pierdut locul de muncă şi doresc să înfiinţeze o întreprindere mică.

Mai multe despre Instrumentul de microfinanţare Progress

Instrumentul de asistenţă pentru preaderare (IPA)

IPA le oferă ţărilor candidate şi potenţial candidate sprijin financiar pentru ca acestea să introducă reformele politice şi instituţionale necesare îndeplinirii cerinţelor de aderare la UE.

Concret, componenta IPA de dezvoltare a resurselor umane ajută ţările să planifice, gestioneze şi implementeze fondurile FSE. Ca şi FSE, IPA ajută la ameliorarea competenţelor, creează locuri de muncă mai multe şi mai bune şi contribuie la succesul proiectelor de incluziune socială şi la respectarea principiului egalităţii.