Гаранцията за младежта в действие: Стажът на Теодора води до назначаването й
След като учи банково, застрахователно и осигурително дело в университета, Теодора Добрева очаква пълноценно да използва наученото в кариерата си. Вместо това тя се оказва на нискоквалифицирани и нископлатени длъжности в области, които не представляват интерес за нея. „Бях разочарована, защото това не беше онова, за което съм учила.“ – казва тя.
|
Име: Теодора Николова Добрева Възраст: 24 Държава: България, Бургас Програма по Гаранцията за младежта: Нова възможност за младежка заетост Настоящ статут: Счетоводител в DMC |
Стои без работа около месец и тогава нейна позната от счетоводна фирма й разказва за програмата Нова възможност за младежка заетост. Това е една от няколкото предлагани в България възможности чрез схемата за Гаранция за младежта. Програмата предоставя на младите хора шанса да проведат персонализиран шестмесечен стаж. При Теодора възможността е за стаж по счетоводство.
Теодора признава откровено, че първоначално е имала съмнения в програмата. „В началото бях скептична, докато не разбрах каква е целта на програмата и как се реализира тя. Бях приятно изненадана от това, колко добре а планирана и изпълнявана.“
Тя решава да се включи в стажа и прекарва следващите шест месеца, работейки за счетоводната фирма DMC. „Работата беше разнообразна – научих за счетоводството, обработката на документи, изготвянето на платежни ведомости и подаването на социални осигуровки. Горях от желание да усвоя повече знания и бях сигурна, че във фирмата има хора, които могат да ме научат.“
„Уменията, които придобих, бяха изключително важни за мен – продължава тя, –защото ми дадоха основата, от която ще имам нужда за много подобни длъжности в бъдеще.“
Макар и стажът й да е завършил, Теодора все още работи в DMC. „Работодателят ми проведе разговор с мен и двете се договорихме да остана да работя на пълен работен ден. – обяснява тя. Да намеря добра работа, която ми харесва – това беше прекрасен момент за мен. Много съм щастлива и благодарна за предоставената ми възможност.За програмата
Програмата Нова възможност за младежка заетост е финансирана от Европейския социален фонд (European Social Fund (ESF)) и Инициативата за младежка заетост (Youth Employment Initiative (YEI)) и се осъществява по Оперативна програма за развитие на човешките ресурси в България. Програмата има за цел да допринесе за намаляването на младежката безработица, като предостави възможности за облекчаване на прехода от образование до трудова заетост чрез стажове и обучение на място
Младежка безработица в България
- Към месец май 2016 г. 14,5% от младежите на възраст под 25 години в България са безработни.
- В България Гаранцията за младежта предлага на младежите на възраст от 15 до 29 години трудова заетост, продължаващо образование, чиракуване или стаж в срок от четири месеца от завършване на първоначалното образование или изгубване на работата.