Οι αποκεντρωμένοι οργανισμοί της ΕΕ επιτελούν τεχνικό, επιστημονικό ή διοικητικό έργο και βοηθούν τα θεσμικά όργανα της ΕΕ να χαράζουν και να εφαρμόζουν πολιτικές.

Προάγουν επίσης τη συνεργασία μεταξύ της ΕΕ, των εθνικών κυβερνήσεων και των κοινωνικών εταίρων, με τη συγκέντρωση τεχνικής και εξειδικευμένης τεχνογνωσίας.

Οι αποκεντρωμένοι οργανισμοί συστήνονται για αόριστο χρονικό διάστημα και έχουν την έδρα τους σε όλη την ΕΕ. Κάθε οργανισμός είναι μοναδικός και έχει ξεχωριστά καθήκοντα.

Η Γενική Διεύθυνση Απασχόλησης, Κοινωνικών Υποθέσεων και Ένταξης συνεργάζεται με τους ακόλουθους τέσσερις αποκεντρωμένους οργανισμούς της ΕΕ:

• το Ευρωπαϊκό Ίδρυμα για τη Βελτίωση των Συνθηκών Διαβίωσης και Εργασίας Conditions (EUROFOUND), που παράγει και διαδίδει σημαντικές γνώσεις σχετικά με εργασιακά και κοινωνικά θέματα και, συνεπώς, συμβάλλει στη χάραξη ορθών και τεκμηριωμένων πολιτικών στους εν λόγω τομείς.
• τον Ευρωπαϊκό Οργανισμό για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία (EU-OSHA), που έχει δεσμευτεί να καταστήσει την Ευρώπη έναν πιο ασφαλή, υγιή και παραγωγικό τόπο εργασίας. Για παράδειγμα, εντοπίζει και αξιολογεί τους νέους και αναδυόμενους κινδύνους στην εργασία.
• το Ευρωπαϊκό Κέντρο για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης (CEDEFOP), που στηρίζει την ανάπτυξη της ευρωπαϊκής επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης, καθώς και τις πολιτικές για τη συνεχή κατάρτιση και συμβάλλει στην εφαρμογή τους.
•  το Ευρωπαϊκό Ίδρυμα Επαγγελματικής Εκπαίδευσης (ETF), που βοηθά τις χώρες που βρίσκονται σε μεταβατικό στάδιο και τις αναπτυσσόμενες χώρες να αξιοποιήσουν το δυναμικό του ανθρώπινου κεφαλαίου τους μέσω της μεταρρύθμισης των συστημάτων εκπαίδευσης, κατάρτισης και αγοράς εργασίας στο πλαίσιο της πολιτικής εξωτερικών σχέσεων της ΕΕ.