Actualité
-
03/07/2008
Révision de l’agenda social européen
Opportunités, accès et solidarité au cœur des nouvelles propositions de la Commission. Le renforcement de la lutte contre la discrimination fait partie d’un vaste ensemble de mesures proposées par la Commission pour répondre à l’évolution des réalités sociales dans une économie mondialisée.
-
02/07/2008
La Commission européenne préconise une action commune contre l’exclusion des Roms
Des millions d’Européens d’origine rom font l’objet d’une discrimination persistante – tant individuelle qu’institutionnelle – et d’une exclusion sociale de grande ampleur, affirme la Commission européenne dans un nouveau rapport publié le 2 juillet. Les outils sont en place pour améliorer cette situation, mais il faut que l’Union européenne (UE), les États membres et la société civile unissent leurs forces en vue d’une coordination efficace de leurs efforts. Le rapport présenté le 2 juillet constitue une réponse à la demande formulée par les dirigeants de l’UE en décembre 2007, qui portait sur l’examen des politiques et des instruments existants à l’échelle de l’UE pour améliorer l’inclusion des Roms
-
02/07/2008
L’Union européenne propose une protection contre la discrimination en dehors du lieu de travail
Le 2 juillet la Commission a adopté une proposition de directive qui assure une protection contre la discrimination fondée sur l’âge, un handicap, l’orientation sexuelle et la religion ou les convictions, exercée en dehors du lieu de travail. Cette nouvelle directive vise à garantir l’égalité de traitement dans les domaines suivants: la protection sociale (y compris la sécurité sociale et les soins de santé), l’éducation, ainsi que l’accessibilité et la fourniture des biens et services qui sont commercialement à la disposition du public, y compris le logement. Il ressort des enquêtes Eurobaromètre qu’une grande majorité des Européens sont favorables à une législation de ce type: 77 % se prononcent en faveur de mesures de protection contre la discrimination en matière d’éducation et 68 % en faveur de mesures similaires en ce qui concerne l’accès aux biens et services.
-
01/07/2008
Législation sur l'égalité des chances entre les hommes et les femmes: la Commission prend des mesures
Le 26 juin la Commission a envoyé des avis motivés à la République tchèque, à la Grèce et à la Pologne pour défaut de transposition de la réglementation européenne interdisant la discrimination dans l'accès aux biens et services et la fourniture de biens et services (directive 2004/113/CE). Ces États membres ont deux mois pour répondre. S'ils ne le font pas ou si leur réponse n'est pas satisfaisante, la Commission peut décider de porter l'affaire devant la Cour de justice européenne (CJE).
-
30/06/2008
Endiguement des coûts dans le secteur pharmaceutique : approches innovantes pour les contrats et accès équitable aux médicaments (Allemagne)
Les produits pharmaceutiques sont source de conflits d'intérêts. D'un côté, il est essentiel pour les médecins et leurs patients d'avoir un accès large et équitable aux médicaments nécessaires pour le traitement et, par conséquent, que les coûts soient abordables, tout en évitant dans le même temps les excès de prescriptions et les gaspillages. Et de l'autre, il est tout aussi important que les compagnies pharmaceutiques puissent faire suffisamment de profit afin de rendre les investissements dans les nouveaux médicaments attractifs. Etant donné la dimension sociale mais aussi le fait que ce sont les agences publiques ou les caisses d'assurance maladie plutôt que les consommateurs finaux qui achètent en définitive ces produits, le mécanisme des prix, contrairement aux autres marchés, ne peut être laissé libre de déterminer l'équilibre entre l'offre et la demande.
-
30/06/2008
La réalité sociale dans 20 ans: les attentes des Européens
Une enquête Eurobaromètre réalisée en avril dernier révèle la façon dont les Européens imaginent la réalité sociale dans 20 ans.
-
23/06/2008
Conférence de l'Organisation internationale du travail sur la justice sociale pour une mondialisation équitable
La Conférence internationale du travail, la plus haute autorité tripartite de l'Organisation internationale du travail (OIT), a adopté, le 10 juin 2008, une déclaration de référence sur la justice sociale pour une mondialisation équitable.
-
23/06/2008
Pour la diversité, contre la discrimination:un tour d’Europe en camion
Le 21 juin 2008, le commissaire Vladimír Špidla a lancé la tournée 2008 du camion «Pour la diversité, contre la discrimination», qui s’inscrit dans la campagne d’information contre les discriminations menée à travers l’Europe par l’Union européenne (UE).
-
12/06/2008
Economie sociale et inclusion active : opportunités d'emploi pour les personnes éloignées du marché du travail (Belgique)
Le potentiel de l'économie sociale à créer des emplois et à fournir simultanément des services dont le besoin se fait fortement sentir est reconnu depuis un certain temps. En 1999, les lignes directrices européennes pour l'emploi ont souligné ce potentiel et l'importance de le réaliser (Exploiter de nouvelles possibilités de création d'emplois- ligne directrice 12). Tandis qu'en 2001, les lignes directrices pour les plans d'actions nationaux pour l'emploi ont mis l'accent sur la nécessité de développer l'économie sociale sous l'égide du pilier « esprit d'entreprise ». Les coopératives, les mutualités et les entreprises sociales en général sont en effet maintenant considérées comme d'importantes sources d'entrepreneuriat et d'emplois dans des domaines où les structures traditionnelles d'entreprise privilégiant les intérêts des investisseurs ne sont pas toujours viables. Des chiffres récents montrent qu'actuellement environ 9 millions de personnes travaillent dans l'économie sociale au sein de l'UE.
-
06/06/2008
Réunion du Conseil Emploi, politique sociale, santé et consommateurs, 9 et 10 juin 2008, Luxembourg
Le Conseil "Emploi, politique sociale, santé et consommateurs" se réunira à Luxembourg, le 9 et le 10 juin. L'emploi et les affaires sociales seront discutés le 9 juin sous la présidence de Mme Marjeta Cotman, ministre slovène du travail, de la famille et des affaires sociales. La Commission européenne sera représentée par M. Vladimír Špidla, commissaire chargé de l'emploi, des affaires sociales et de l'égalité des chances. Deux directives qui sont depuis longtemps en vigueur – temps de travail et travailleurs intérimaires – sont inscrites à l'ordre du jour en vue d'un accord politique entre les ministres de l'emploi et des affaires sociales. Le 10 juin le Conseil examinera les questions touchant à la santé, sous la présidence de Mme Zofija Mazej Kukovič, ministre slovène de la santé. La Commission sera représentée par Mme Vassiliou.