La cinquième réunion ministérielle de l'Union pour la Méditerranée (UpM) sur l'emploi et le travail, qui s'est tenue les 17 et 18 mai à Marrakech, au Maroc, s'est concentrée sur « l'emploi et l'employabilité des plus vulnérables, en particulier chez les jeunes et les femmes ».

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Les États membres de l'UpM ont échangé sur les défis les plus urgents pour le marché du travail dans la région euro-méditerranéenne, en particulier sur la manière d'assurer une reprise inclusive, verte, numérique et durable pour tous, notamment pour les populations les plus vulnérables.

Les ministres ont réitéré leur engagement à promouvoir une économie au bénéfice de tous, par le biais de l'emploi et de politiques sociales répondant aux problèmes spécifiques des jeunes et des femmes. Les ministres ont également souligné le rôle important de l'autonomisation économique des femmes, celles-ci étant des moteurs actifs de la reprise économique après la crise du COVID-19.

Les ministres ont demandé à la plateforme régionale de l'UpM sur l'emploi et le travail de présenter une feuille de route orientée vers l'action 2022-2025 et de soutenir sa mise en œuvre, conformément aux objectifs de la déclaration ministérielle. Cette feuille de route devrait :

• Se concentrer sur les jeunes qui ne sont pas en situation d'emploi, d'éducation ou de formation
• Sonder des alternatives innovantes pour rendre les systèmes d'enseignement et de formation professionnels plus modernes, inclusifs, attractifs, flexibles, pertinents pour le marché du travail et adaptés aux transitions numérique et verte
• Promouvoir la transition vers l'emploi formel pour les travailleurs dits "informels", en particulier les femmes qui accèdent moins souvent à un contrat de travail, ne bénéficient pas d'une protection sociale adéquate et à qui certains droits fondamentaux sont refusés
• Favoriser des mécanismes de financement diversifiés et durables pour soutenir les politiques d'éducation, de formation et d'emploi
• Reconnaître l'économie sociale, l'entrepreneuriat social et l'innovation sociale comme un modèle résilient pour la création d'emplois plus décents, en particulier pour les plus vulnérables
• Accorder une attention particulière au bon fonctionnement des processus de suivi des politiques sociales et de l'emploi, afin de mieux comprendre l'impact des politiques publiques, notamment sur les jeunes et les femmes
• Encourager et développer l'utilisation des « communautés de pratique », notamment sur l'emploi des jeunes, où les autorités nationales peuvent discuter et échanger des meilleures pratiques à adopter

L'emploi grâce au commerce et à l'investissement

À l'occasion de la réunion à Marrakech, l'UE a lancé l'Initiative régionale Équipe Europe "L'emploi grâce au commerce et à l'investissement" dans le voisinage sud. Celle-ci contribuera à la mise en œuvre du nouvel agenda pour la Méditerranée et de son plan économique et d'investissement.

L'UE, les États membres participants, leurs agences de développement, ainsi que la Banque européenne d'investissement (BEI) et la Banque européenne pour la reconstruction et le développement (BERD) mobiliseront environ 2,8 milliards d'euros pour promouvoir des approches innovantes en matière de création d'emplois dans le sud et l'est de la Méditerranée, en stimulant le commerce et l'investissement durables, la formation professionnelle et les compétences, ainsi que l'entrepreneuriat inclusif.

Hub de l'UpM pour l'emploi, le commerce et l'investissement

De plus, l'événement a vu le lancement du Hub de l'UpM pour l'emploi, le commerce et l'investissement, financé par l'Allemagne et l'Espagne. Le nouveau Hub soutient l'UpM dans ses efforts pour améliorer et développer des approches innovantes pour la coopération régionale dans les domaines de l'emploi, du commerce et de l'investissement en Méditerranée et permettra de soutenir et de compléter les objectifs de la nouvelle Initiative Équipe Europe.