8 / 28
Transmettre un caractère d’urgence en rassemblant des faits et
des chiffres concrets sur le double fardeau qui pèsera sur les jeunes
générations dans les années et les décennies à venir (voir encadré):
tel était l’objectif du rapport 2017 de la Commission européenne sur
l’évolution de l’emploi et de la situation sociale en Europe (ESDE),
publié en juillet 2017. Jusque là, ces données étaient dispersées dans
diverses études.
En collaboration avec le Comité économique et social européen, la
Commission européenne a organisé le 10 octobre une conférence
sur «L’équité et la solidarité intergénérationnelles en Europe» afin de
discuter des différents thèmes abordés dans le rapport ESDE 2017:
l’équité et la solidarité intergénérationnelles aujourd’hui et les défis
à venir; la vie professionnelle comme fondement de la prospérité
pour toutes les générations ; la garantie d’un bon niveau de vie
dans la vieillesse également à l’avenir; et la promotion de l’équité
intergénérationnelle par le dialogue social.
Double fardeau
Alors que les adultes en âge de travailler ont connu une stagnation
de leurs revenus pendant les années de crise, les pensions de retraite
sont restées relativement bien protégées et ont même augmenté
en termes relatifs. Malgré l’amélioration des niveaux d’éducation, les
jeunes générations ont vu leur taux d'emploi stagner, tandis que les
travailleurs plus âgés ont connu une augmentation rapide de leur
taux d'emploi.
Suite à la diminution de leur part dans l'ensemble de la population, à
leur situation difficile sur le marché du travail et à leurs salaires bas,
la part du revenu des jeunes travailleurs a diminué dans un grand
nombre de pays de l’UE.
La transition vers un travail atypique a davantage touché la nouvelle
génération de jeunes travailleurs que les travailleurs des groupes
d’âge intermédiaire et les travailleurs plus âgés. Les travailleurs plus
jeunes sont deux fois plus susceptibles d’exercer un emploi temporaire
que les groupes de travailleurs d’âge avancé, de manière involontaire
pour plus du tiers des jeunes travailleurs employés à temps partiel
d’aujourd’hui.
Les mauvaises perspectives d’emploi des jeunes pendant la crise ont
eu un impact négatif sur leur indépendance économique. Le report
de la formation des ménages, de l’accession à la propriété et de la
parentalité peut à son tour avoir des conséquences négatives en
termes de relations intergénérationnelles sur les taux de fécondité et,
par conséquent, sur la viabilité des systèmes de retraite.
Equité et solidarité entre
générations
Des analyses récentes montrent à quel point il est urgent de renforcer l’équité
du marché du travail et des systèmes de protection sociale pour les jeunes
Européens et les générations futures
Rôle crucial:
les partenaires sociaux ont déjà abordé un certain
nombre de problèmes liés à l’équité intergénérationnelle.
© Belgaimage
ANALYSE
SOCIALE
8
/
AGENDA
SOC I A L
/ J A N V I E R 2 0 1 8