Ženy berou nižší platy než muži, nejsou dostatečně zastoupeny na vedoucích pozicích a v politice a nadále přebírají většinu pečovatelských povinností v rodině. Právě na tyto problémy upozornila Komise při příležitosti Mezinárodního dne žen. V ČR je rozdíl v platech za stejnou práci 21,8 % oproti 16 % evropského průměru. Ve své nové zprávě Komise také informovala o postavení žen v digitálním věku, ze které mj. vyplývá, že větší počet žen na digitálních pracovních místech by mohl posílit HDP v EU o 16 mld. eur ročně. Více