Emploi, affaires sociales et inclusion

Irlande - Chômage

Quand puis-je en bénéficier?

Si vous êtes sans emploi, vous pouvez prétendre aux indemnités de chômage, à l'allocation de demandeur d'emploi ou à l'allocation de chômage économique.

Si vous perdez votre emploi suite à un licenciement pour faute ou si vous refusez une nouvelle offre d'emploi, vous pouvez perdre vos droits pour une durée déterminée.

Si vous perdez votre emploi du fait de votre employeur, pour raisons économiques ou une évolution des besoins en compétences de son personnel, vous êtes licencié.

La plupart des personnes assurées sont couvertes par le régime des allocations de chômage économique (redundancy payments scheme). En fonction de votre âge, de votre ancienneté dans l'entreprise et du montant de votre rémunération, vous pouvez bénéficier d'une indemnité forfaitaire de votre employeur.

Quelles conditions dois-je remplir?

Pour bénéficier des indemnités de chômage, vous devrez avoir cotisé auprès de l'assurance sociale liée au revenu (Pay Related Social Insurance - PRSI). La majorité des salariés, des travailleurs non-salariés et des apprentis de plus de 16 ans sont assurés grâce au versement de leurs cotisations. Les allocations sont versées avec 3 jours de délai.

Vous devez :

  • être apte au travail et disponible pour un emploi ;
  • vraiment rechercher un emploi ;
  • être âgé de plus de 18 ans et de moins de 66 ans.

Des règles spécifiques peuvent s'appliquer aux personnes voyageant à l'étranger, vivant et travaillant dans d'autres pays, mais les cotisations sociales versées dans un pays de l'UE ou dans d'autres pays régis par la réglementation de l'UE seront cumulées aux cotisations versées en Irlande.

L'allocation de demandeur d'emploi ne dépend pas des cotisations versées. Elle est attribuée sous condition de ressources et de résidence habituelle.

Pour obtenir l'allocation de demandeur d'emploi, vous devez :

  • être sans emploi (totalement sans emploi ou au moins 4 jours sur 7) ;
  • être âgé de plus de 18 ans et de moins de 66 ans ;
  • être apte au travail ;
  • être disponible et rechercher vraiment un emploi ;
  • répondre aux conditions de ressources ;
  • répondre à la condition de résidence habituelle.

Votre demande d’allocation de demandeur d’emploi peut être refusée, si vous ne remplissez pas toutes les conditions applicables pour l’allocation. Il se peut que vous ne soyez pas éligible à une allocation pendant une certaine période dans certains cas. Le versement de votre allocation peut également être réduit (et éventuellement complètement arrêté pendant une certaine période) si vous ne vous présentez pas aux réunions ou si vous ne poursuivez pas un programme pour l’emploi, une formation ou un stage. Vous pouvez trouver plus d’informations à ce sujet ici.

Le versement transitoire de l’allocation de demandeur d’emploi est accordé aux personnes dont le plus jeune enfant est âgé de 7 à 13 ans inclus et qui ne vivent pas en concubinage. Il vise à vous aider à intégrer le marché du travail en prenant en considération que vous vous occupez aussi de vos enfants. Vous pouvez poursuivre un cycle d’enseignement, une formation ou un programme pour l’emploi et percevoir le versement transitoire de l’allocation de demandeur d’emploi. Lorsque vous commencez à percevoir ce versement, vous devrez assister à une réunion programmée avec des agents du ministère de l’Emploi et de la Protection sociale. L’objectif de cette réunion est d’identifier et de donner accès à des supports (tels que l’enseignement, la formation et les programmes pour l’emploi) qui vous prépareront pour un emploi à plein temps.

Si vous bénéficiez d'une allocation de chômage économique forfaitaire qui excède 50 000 €, vous pouvez perdre votre droit aux indemnités de chômage pendant une période de neuf semaines maximum. Cette restriction ne s'applique pas si vous avez plus de 55 ans.

Pour être éligible, vous devez :

  • avoir 16 ans ou plus ;
  • occuper un emploi couvert par le régime d’assurance ;
  • avoir travaillé sans interruption pendant 104 semaines pour votre employeur, cela uniquement si vous avez travaillé après l'âge de 16 ans.

Quels sont mes droits et comment puis-je les faire valoir?

La demande des prestations suivantes implique que vous prépariez tous les documents nécessaires. La demande peut nécessiter des documents à fournir de votre part. Utilisez la liste de vérification des informations nécessaires aux citoyens en Irlande pour vous assurer que vous avez tout ce dont vous avez besoin.

Indemnité de chômage (Jobseeker’s Benefit)

Les indemnités de chômage sont généralement payées à partir du quatrième jour de chômage mais dans certains cas, vous pouvez en bénéficier immédiatement.

La durée pendant laquelle vous pouvez bénéficier de l'indemnité de chômage est de :

  • 9 mois pour les personnes ayant versé 260 cotisations PRSI ou plus ;
  • 6 mois pour les personnes ayant versé moins de 260 cotisations PRSI.

Vous devez demander cette prestation dès le premier jour où vous ne travaillez pas et devrez-vous rendre auprès de votre centre Intreo ou bureau local de bien-être social. Vous pouvez en faire la demande par courrier si vous résidez à plus de dix kilomètres de ce bureau.

Vous devez être en possession du formulaire P45 (fourni par votre employeur lorsque vous avez quitté vos fonctions) ainsi que des formulaires de déclaration d'impôt sur le revenu, tel que le P60, qui est votre déclaration annuelle.

Revenus hebdomadaires moyens

Montant personnel

Montant pour un
adulte éligible

300 € ou plus

198,00 €

131,40 €

220 € - 299,99 €

156,20 €

85,10 €

150 € - 219,99 €

129,60 €

85,10 €

Moins de 150 €

91,70 €

85,10 €

Vous pouvez également obtenir une majoration de 31,80 € pour vos enfants à charge. Veuillez noter que le paiement de majorations pour les adultes et les enfants remplissant les conditions requises dépend des revenus de votre conjoint ou de votre partenaire.

Si vous avez travaillé dans des pays régis par la Réglementation de l'UE, demandez un formulaire U1 (ancien formulaire E301) auprès des autorités concernées des pays dans lesquels vous avez travaillé. Vous devez ensuite les fournir aux autorités compétentes qui traitent votre demande (les autorités du lieu où vous vivez) pour qu'elles puissent prendre en compte les périodes d'assurance ou d'emploi dans les autres pays.

Sans ce formulaire, les autorités concernées peuvent toutefois obtenir les informations nécessaires directement auprès des autres pays mais le fait de leur fournir le formulaire U1 renseigné accélèrera probablement votre demande.

Allocation de demandeur d’emploi (Jobseeker’s Allowance)

Elle est aussi généralement payée à partir du quatrième jour de chômage, pour une durée illimitée jusqu'à l'âge de 66 ans.

Montants d'allocation de demandeur d'emploi applicables en 2018 - Montant maximal pour les personnes âgées de 26 ans et plus

Demandeurs nouveaux et existants

Montant personnel

Supplément pour un adulte éligible

Supplément pour un
enfant éligible

Montant maximal

198,00 €

131,40 €

31,80 €

Montant maximal pour les personnes âgées de 25 ans et moins

Âge

Montant personnel

Supplément pour un adulte éligible

25 ans

152,80 €

131,40 €

18 à 24 ans

107,70 €

107,70 €

Certaines exceptions liées au paiement de l'allocation de demandeur d'emploi en fonction de l'âge s'appliquent aux personnes âgées de moins de 25 ans, y compris pour les demandeurs ayant des enfants à charge.

Allocations de chômage économique (Redundancy Payments)

Si vous pensez pouvoir bénéficier des allocations de chômage économique, vous pouvez calculer le montant que vous pouvez obtenir à l'aide du calculateur d'allocations de chômage du ministère de l’Emploi et de la Protection sociale.

Glossaire

  • PRSI signifie Pay Related Social Insurance, assurance sociale liée au revenu - montant que votre employeur déduit directement de votre salaire.
  • Condition de ressources -  Tous les revenus que vous percevez (par exemple, revenus en espèces, salaire et capital) sont additionnés pour calculer le montant total de vos ressources. Pour la plupart des versements sous conditions de ressources, le taux des prestations de sécurité sociale que vous pouvez obtenir, le cas échéant, est réduit selon une échelle mobile en fonction de vos ressources ;
  • Un adulte à charge est un adulte dépendant pour qui vous pouvez obtenir un montant supplémentaire ;
  • Résident habituel - L’expression «résident habituel» se définit selon les termes de la loi européenne - veuillez consulter le Règlement de l'UE portant sur la coordination des systèmes de sécurité sociale. En pratique, cela désigne le lieu dans lequel se trouvent vos centres d'intérêts. Plus d’informations sur les formulaires P45 et P60.

Formulaires à compléter éventuellement

Quels sont vos droits?

Les liens ci-dessous établissent vos droits au regard de la loi. Il ne s'agit pas de sites publiés par la Commission européenne et ils ne représentent pas son point de vue :

Publication et site Internet de la Commission :

Qui dois-je contacter?

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