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© Belga Image Excellence: aider les centres d’excellence professionnelle à grandir ou à se connecter aux écosystèmes locaux de compétences et à converger vers le haut grâce à des plateformes transnationales. «La clé, ce sont les compétences, encore les compétences et toujours les compétences!», a martelé la commissaire européenne Marianne Thyssen dans un entretien avec l’ Agenda social , juste avant les élections européennes de 2019. «C’est l’essence même de notre économie sociale de marché» et c’est la raison pour laquelle «nous avons placé les compétences au sommet du socle européen des droits sociaux [adopté en 2017, le socle européen établit 20 principes et droits pour des marchés de l’emploi et des systèmes de sécurité sociale équitables et efficaces au XXIe siècle]». En octobre 2019, Marianne Thyssen a participé, pour la dernière fois en sa qualité de commissaire en charge de l’emploi, des affaires sociales, des compétences et de la mobilité des travailleurs, à la Semaine européenne des compétences de l’enseignement et la formation professionnels (EFP), à Helsinki. Quarante évènements européens (conférences, ateliers, expositions, dialogues citoyens, remises de prix) se sont déroulés dans la capitale finlandaise entre le 14 et le 18 octobre. Ceux-ci ont attiré plus de 1 000 personnes. Des centaines d’initiatives citoyennes locales ont également été organisées sous la bannière de la Semaine tout au long de l’année, partout en Europe (voir encadré). Cette année, en parallèle des évènements européens organisés à Helsinki, la communauté locale finlandaise de l’EFP s’est associée à la Semaine, renforçant ainsi le lien entre l’UE et les initiatives au niveau national. Pour tous et pour la vie Le thème spécifique de la Semaine 2019 était «L’EFP pour tous-Des compétences pour la vie»: l’EFP est une excellente option pour tout un chacun, à tout moment de la vie. Par exemple, un apprentissage peut aussi intéresser les adultes, comme c’est le cas pour le personnel de la compagnie aérienne Finnair. La Finlande, qui assure la présidence du Conseil des ministres de l’UE jusqu’à la fin de l’année 2019, est renommée tant pour son apprentissage tout au long de la vie que pour son système d’EFP. Ce dernier a récemment été réformé afin de pouvoir combiner plus facilement l’apprentissage par le travail et l’enseignement scolaire. Chacun a droit à des plans d’apprentissage personnalisés, qui peuvent être suivis à tout moment de l’année, et à tout moment de la journée. Ceci est particulièrement utile pour le renforcement des compétences et la reconversion des adultes, puisque cela leur offre une flexibilité pour participer à la formation au moment qui leur convient le mieux, d’un point de vue professionnel et familial. Dimension internationale À Helsinki, la Semaine 2019 a également mis l’accent sur la La Semaine européenne ouvre de nouvelles perspectives L’édition 2019 de la Semaine européenne des compétences professionnelles a mis l’accent sur l’apprentissage à tous les âges, en insistant sur la dimension internationale, renforçant ainsi encore la communauté de l’enseignement et la formation professionnels à tous les niveaux ENSEIGNEMENT ET FORMATION PROFESSIONNELS 1 2 / AG E NDA SOC I A L / NOV E MB R E 2 0 1 9