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Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter

Erfolge und Aktionsschwerpunkte

Erfolge bei der Gleichstellung der Geschlechter

Trotz immer noch bestehender Ungleichheiten hat die EU in den letzten Jahrzehnten erhebliche Fortschritte bei der Gleichstellung von Mann und Frau erzielt. Dazu haben folgende Maßnahmen beigetragen:

  • Rechtsvorschriften zur Gleichstellung
  • Gender-Mainstreaming (Einbeziehung des Aspekts der Gleichstellung in alle anderen Politikbereiche)
  • Besondere Maßnahmen für die Förderung von Frauen

Einige positive Trends sind beispielsweise die steigende Zahl von Frauen auf dem Arbeitsmarkt und die immer besseren Abschlüsse, die sie in der allgemeinen und beruflichen Bildung erzielen.

Gleichwohl gibt es auf zahlreichen Gebieten immer noch geschlechterspezifische Unterschiede. Auf dem Arbeitsmarkt sind Frauen im Niedriglohnsektor nach wie vor überdurchschnittlich und in Führungspositionen unterdurchschnittlich vertreten.

Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2020–2025

Mit der EU-Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter löst die Kommission von der Leyen ihr Versprechen einer Union der Gleichheit ein. In der Strategie wird anhand politischer Ziele und Maßnahmen dargelegt, wie bis 2025 messbare Fortschritte auf dem Weg zu einem Europa der Gleichstellung erzielt werden können. So soll eine Europäische Union geschaffen werden, in der Frauen und Männer, Mädchen und Jungen in all ihrer Vielfalt ihr Leben frei gestalten können, die gleichen Chancen haben, gleichberechtigt an unserer Gesellschaft teilhaben und diese führen können.

Die wichtigsten Ziele sind die Beendigung geschlechterbezogener Gewalt, die Bekämpfung von Geschlechterstereotypen, die Verringerung der geschlechtsbedingten Unterschiede auf dem Arbeitsmarkt, die Verwirklichung einer ausgewogenen Beteiligung von Frauen und Männern in verschiedenen Wirtschaftszweigen, die Bekämpfung des Lohn- und Rentengefälles zwischen Frauen und Männern, der Abbau des Gefälles bei Betreuungs- und Pflegeaufgaben und die Verwirklichung eines ausgewogenen Verhältnisses zwischen Frauen und Männern in Entscheidungsprozessen und in der Politik. Die Strategie verfolgt einen zweigeteilten Ansatz des Gender-Mainstreaming mit zielgerichteten Maßnahmen einerseits und der Intersektionalität andererseits, die eine horizontale Umsetzung erfordert. Zwar konzentriert sich die Strategie auf Maßnahmen innerhalb der EU, sie steht jedoch auch im Einklang mit der EU-Außenpolitik im Hinblick auf die Gleichstellung der Geschlechter und der Stärkung der Rolle der Frau.

Einer der ersten Schritte der Strategie war der Vorschlag der Kommission für die Einführung einer verbindlichen Maßnahme zur Lohntransparenz am 4. März 2021.

Am 8. März 2022 hat die Europäische Kommission einen neuen EU-weiten Vorschlag für eine Richtlinie zur Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und häuslicher Gewalt angenommen. Damit sollen gezielte Mindestvorschriften für die Rechte dieser Opfergruppen eingeführt sowie Formen von Gewalt gegen Frauen und Gewalt im Internet unter Strafe gestellt werden.

Ein Meilenstein war die Richtlinie über Frauen in Aufsichtsräten, die für eine ausgewogenere Vertretung von Frauen und Männern in den Vorständen der größten börsennotierten EU-Unternehmen sorgen soll. Nach zehnjährigen Verhandlungen wurde die Richtlinie schließlich am 22. November 2022 angenommen.

Am 8. März 2023 startete die Kommission eine Kampagne zur Bekämpfung von Geschlechterstereotypen. Diese Kampagne nimmt Geschlechterstereotypen ins Visier, die sowohl Frauen als auch Männer in verschiedenen Lebensbereichen betreffen, etwa bei der Wahl des Berufswegs, der Verteilung von Betreuungs- und Pflegeaufgaben und der Beschlussfassung. Sie ist ein konkretes Ergebnis der Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2020–2025.

5. MÄRZ 2020
Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2020-2025
Deutsch
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Allgemeine Veröffentlichungen7. März 2024
Factsheet - Championing Gender Equality
IWD
English
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Allgemeine Veröffentlichungen5. März 2020
Hin zu einer Union der Gleichheit: Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2020-2025

Hin zu einer Union der Gleichheit: Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2020-2025

Striving for a Union of Equality
Deutsch
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  • Амбиция за Съюз на равенство: Стратегията за равенство между половете за 2020—2025 г.

    Амбиция за Съюз на равенство: Стратегията за равенство между половете за 2020—2025 г.

    български
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  • Trabajar por una Unión de la Igualdad: La Estrategia para la Igualdad de Género 2020-2025

    Trabajar por una Unión de la Igualdad:La Estrategia para la Igualdad de Género 2020-2025

    español
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  • Na cestě k Unii rovnosti: Strategie pro rovnost žen a mužů na období 2020–2025

    Na cestě k Unii rovnosti: Strategie pro rovnost žen a mužů na období 2020–2025

    čeština
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  • På vej mod en Union med ligestilling: Strategien for ligestilling mellem kønnene 2020-2025

    På vej mod en Union med ligestilling: Strategien for ligestilling mellem kønnene 2020-2025

    dansk
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  • Eesmärgiks on võrdõiguslik liit: Soolise võrdõiguslikkuse strateegia 2020–2025

    Eesmärgiks on võrdõiguslik liit: Soolise võrdõiguslikkuse strateegia 2020–2025

    eesti
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  • Με στόχο μια Ένωση ισότητας: Η στρατηγική για την ισότητα των φύλων 2020-2025

    Με στόχο μια Ένωση ισότητας: Η στρατηγική για την ισότητα των φύλων 2020-2025

    ελληνικά
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  • Gender Equality Strategy Factsheet - Striving for a Union of Equality: The Gender Equality Strategy 2020-2025
    English
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  • Vers une Union de l’égalité: La stratégie en faveur de l’égalité entre les hommes et les femmes 2020-2025

    Vers une Union de l’égalité: La stratégie en faveur de l’égalité entre les hommes et les femmes 2020-2025

    français
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  • Ag dréim le hAontas an Chomhionannais a bheith i réim: An Straitéis maidir le Comhionannas Inscne 2020-2025

    Ag dréim le hAontas an Chomhionannais a bheith i réim: An Straitéis maidir le Comhionannas Inscne 2020-2025

    Gaeilge
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  • Težnja za Unijom ravnopravnosti: Strategija za rodnu ravnopravnost 2020. – 2025.

    Težnja za Unijom ravnopravnosti: Strategija za rodnu ravnopravnost 2020. – 2025.

    hrvatski
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  • Verso un'Unione dell'uguaglianza: La strategia per la parità di genere 2020-2025

    Verso un'Unione dell'uguaglianza: La strategia per la parità di genere 2020-2025

    italiano
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  • Centieni izveidot Līdztiesības savienību: Dzimumu līdztiesības stratēģija 2020.–2025. gadam

    Centieni izveidot Līdztiesības savienību: Dzimumu līdztiesības stratēģija 2020.–2025. gadam

    latviešu
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  • Lygybės Sąjungos siekimas: 2020–2025 m. lyčių lygybės strategija

    Lygybės Sąjungos siekimas: 2020–2025 m. lyčių lygybės strategija

    lietuvių
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  • Az egyenlőségközpontú Unió megteremtése: A 2020-2025 közötti időszakra szóló nemi esélyegyenlőségi stratégia

    Az egyenlőségközpontú Unió megteremtése: A 2020-2025 közötti időszakra szóló nemi esélyegyenlőségi stratégia

    magyar
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  • Ħidma għal Unjoni ta’ Ugwaljanza: L-istrateġija għall-Ugwaljanza bejn il-Ġeneri 2020–2025

    Ħidma għal Unjoni ta’ Ugwaljanza: L-istrateġija għall-Ugwaljanza bejn il-Ġeneri 2020–2025

    Malti
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  • Streven naar een Unie van gelijkheid: De strategie voor gendergelijkheid 2020-2025

    Streven naar een Unie van gelijkheid: De strategie voor gendergelijkheid 2020-2025

    Nederlands
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  • Dążenie do Unii równości: Strategia na rzecz równouprawnienia płci na lata 2020–2025

    Dążenie do Unii równości: Strategia na rzecz równouprawnienia płci na lata 2020–2025

    polski
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  • Rumo a uma União da Igualdade: Estratégia Europeia para a Igualdade de Género 2020-2025

    Rumo a uma União da Igualdade: Estratégia Europeia para a Igualdade de Género 2020-2025

    português
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  • Către o Uniune a egalității: Strategia privind egalitatea de gen (2020-2025)

    Către o Uniune a egalității: Strategia privind egalitatea de gen (2020-2025)

    română
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  • Snaha o vybudovanie Únie rovnosti: Stratégia pre rodovú rovnosť na roky 2020 – 2025

    Snaha o vybudovanie Únie rovnosti: Stratégia pre rodovú rovnosť na roky 2020 – 2025

    slovenčina
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  • Prizadevanja za Unijo enakosti: Strategija za enakost spolov 2020-2025

    Prizadevanja za Unijo enakosti: Strategija za enakost spolov 2020-2025

    slovenščina
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  • Tavoitteena tasa-arvon unioni: Sukupuolten tasa-arvostrategia 2020–2025

    Tavoitteena tasa-arvon unioni: Sukupuolten tasa-arvostrategia 2020–2025

    suomi
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  • Ett jämställt EU i sikte: Jämställdhetsstrategi 2020-2025

    Ett jämställt EU i sikte: Jämställdhetsstrategi 2020-2025

    svenska
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Jahresbericht zur Gleichstellung der Geschlechter

Der Bericht 2023 über die Geschlechtergleichstellung in der EU ist der dritte Bericht im Rahmen der Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2020–2025. Darin wird über die Fortschritte bei der Gleichstellung der Geschlechter in der EU und ihren Mitgliedstaaten berichtet. Hervorgehoben werden die Erfolge der EU in den fünf von der Strategie abgedeckten Schlüsselbereichen sowie inspirierende Beispiele aus den Mitgliedstaaten und den EU-finanzierten Projekten in diesen Bereichen.

2. MÄRZ 2023
2023 Report on Gender Equality in the EU
English
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Frühere Berichte über die Gleichstellung der Geschlechter (keine Berichte 2016 und 2020)

Strategisches Engagement für die Gleichstellung der Geschlechter

Das strategische Engagement für die Gleichstellung der Geschlechter 2016–2019 bildete den Rahmen für die Arbeit der Kommission im Hinblick auf eine vollständige Gleichstellung der Geschlechter in dieser Periode.

Diese Arbeit konzentrierte sich auf folgende fünf Schwerpunkte:

  • Erhöhung der Erwerbsbeteiligung und der wirtschaftlichen Unabhängigkeit von Frauen und Männern,
  • Verringerung des geschlechtsspezifischen Lohn-, Einkommens- und Rentengefälles und dadurch Bekämpfung der Frauenarmut,
  • Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern in Entscheidungspositionen,
  • Bekämpfung von geschlechtsbezogener Gewalt sowie Schutz und Unterstützung der Opfer,
  • Förderung der Gleichstellung und der Rechte der Frau weltweit.

Für all diese Schwerpunktbereiche hat die Kommission Ziele gesetzt und mehr als 30 konkrete Maßnahmen festgelegt. Sie bekräftigt auch ihre Verpflichtung zum Gender-Mainstreaming: Sowohl in allen EU-Strategien als auch in den EU-Finanzierungsprogrammen wird künftig der Aspekt der Gleichstellung einbezogen.

2. JUNI 2017
Strategic engagement for gender equality 2016-2019
English
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10. FEBRUAR 2020
Evaluation of the strengths and weaknesses of the Strategic Engagement for Gender Equality 2016–2019
English
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Dokumente

 

12. DEZEMBER 2019
Report: New Visions for Gender Equality 2019
English
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6. MÄRZ 2018
Factsheet - What Europeans have to say about gender equality
English
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