Imate že uporabniški račun EURES? Prijavite se.
Nimate še uporabniškega računa EURES? Zaključi ga v nekaj preprostih korakih, brezplačno!
Dejstva in številke o portalu EURES
Brezplačen. Večjezičen. Mreža, ki povezuje ljudi.
Mreža EURES, ki je začela delovati leta 1994, je evropska mreža za sodelovanje zavodov za zaposlovanje, ki naj bi olajšala prosti pretok delavcev. Ti si vseskozi močno prizadevajo, da bi državljanom Evropske unije zagotovili enake možnosti, kljub jezikovnim oviram, kulturnim razlikam, birokratskim izzivom, različnim zakonodajam o zaposlovanju in pomanjkljivemu priznavanju pridobljenih kvalifikacij po vsej Evropi.
Najnovejše novice
Zahvaljujoč pilotnemu projektu „Učitelji za severno Nemčijo“ je 17 učiteljev iz Poljske in Grčije našlo zaposlitev v nemški zvezni deželi Mecklenburg-Predpomerjansko.
Dobro je, da se zaposleni zavedamo ogljičnega odtisa podjetja, v katerem delamo. Zlasti mladi delavci, ki komaj začenjajo svojo poklicno pot, lahko morda v podjetju opozorijo na nove vidike in spremenijo zastarele prakse. V nadaljevanju predstavljamo nekaj nasvetov, ki vam bodo pri tem pomagali!
Vzpostavitev pozitivne delovne kulture vam lahko pomaga zadržati obstoječe delavce in pritegniti nove. Če želite med svojimi konkurenti izstopati kot zelo dober delodajalec, upoštevajte te zelo iskane lastnosti.
Dobro pripravljen program pripravništva lahko zelo koristi tako vašemu podjetju kot pripravniku. Oglejte si naše nasvete o tem, kako med konkurenčnimi podjetji izstopati kot tisto, ki bi ga pripravniki prednostno izbrali za opravljanje pripravništva.