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Los juegos bien podrían convertirse en la siguiente herramienta de selección de personal

Vuelva a echar un vistazo a sus juegos de ordenador, podrían ser decisivos en su siguiente entrevista de empleo. Grandes empresas como Deloitte están sondeando la tolerancia al riesgo, la velocidad de aprendizaje, la agilidad mental y la persistencia de los demandantes de empleo, simplemente viéndoles actuar en determinados juegos especialmente creados al efecto.

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05/02/2016

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Viola de Carlo, Italia