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2019 begeht EURES sein 25-jähriges Bestehen und doch benötigen wir Ihre Unterstützung und aktive Beteiligung, um diese Feier zu einem unvergesslichen Erlebnis zu machen!
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Seit seiner Einrichtung 1994 ist EURES ein europäisches Kooperationsnetzwerk von Arbeitsvermittlungen zur Förderung der Freizügigkeit von Arbeitnehmern. Im Laufe der Jahre ist EURES auf 32 Länder (28 EU-Mitgliedstaaten, Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz) sowie auf über 1 000 Mitarbeiter angewachsen. Das Netzwerk hat sich immer dafür eingesetzt, sicherzustellen dass die Bürger Europas trotz Sprachbarrieren, kultureller Unterschiede, bürokratischer Hürden, unterschiedlicher Arbeitsgesetzgebung und fehlender europaweiter Anerkennung von Bildungsabschlüssen die gleichen Vorteile genießen können.

Bis zum heutigen Tag nutzen mehr als 14 300 Arbeitgeber das Portal, und 3,7 Millionen freie Stellen sind gegenwärtig ausgeschrieben. Diese Zahlen verdeutlichen die Größe und Bedeutung von EURES heute. Mit positivem Blick nach vorn auf die nächsten 25 Jahre wird sich das Netzwerk weiterhin bemühen, sicherzustellen dass viele potenzielle Stellensuchende und Arbeitgeber EURES kennen und wissen, wofür es steht und wie es sie im Alltag bei der Karriere bzw. der Einstellung von Personal unterstützen kann.

 

Welche Dienstleistungen bietet EURES?

EURES-Mitarbeiter bieten Stellensuchenden, die ins europäische Ausland übersiedeln möchten, Information und Beratung, unter anderem zu den dortigen Lebens- und Arbeitsbedingungen. Sie unterstützen auch Arbeitgeber bei der Einstellung von Arbeitnehmern aus anderen Ländern.

EURES-Dienstleistungen für Stellensuchende und Arbeitgeber werden von öffentlichen Arbeitsverwaltungen in den teilnehmenden Ländern sowie von verschiedenen privaten Arbeitsvermittlungen, Gewerkschaften und Arbeitgeberorganisationen erbracht.

 

Was ist #EURES25?

#EURES25 ist eine fünfmonatige EU-weite Kommunikationskampagne zur feierlichen Begehung des 25-jährigen Bestehens des EURES-Netzwerks. Sie wird bis Januar 2020 dauern.

 

Welches sind die wichtigsten Ziele?

 

  • Würdigung der Leistungen von EURES während der letzten 25 Jahre durch Veranschaulichung des kontinuierlichen Wachstums und der Erfolge.

  • Zusammenführung der EURES-Familie und Würdigung ihrer Erfolgsgeschichten und Leistungen.

  • Stellensuchende sollten EURES kennen und seine Dienstleistungen nutzen, indem sie sich entweder direkt auf dem EURES-Portal zur beruflichen Mobilität registrieren oder EURES-Mitarbeiter in den betreffenden Ländern direkt ansprechen.

  • Das Bekanntmachen von EURES und die Erhöhung seiner Sichtbarkeit für Stellensuchende, Arbeitnehmer, Arbeitgeber und Bürger, die seine Dienstleistungen entsprechend dem Grundsatz der Freizügigkeit der Arbeitnehmer in Europa nutzen möchten.

  • Förderung eines günstigen Klimas für eine künftige Zusammenarbeit zwischen neuen, interessierten Arbeitgebern und EURES.

 

Wie kann ich mich an #EURES25 beteiligen?

Durch Verwendung des Hashtags #EURES25 können Sie die Kampagne in den sozialen Medien verfolgen und an ihr teilnehmen.

Veranstaltungshinweise für Ihr Land oder Ihre Region finden Sie in dem vollständigen EURES-Veranstaltungskalender.

Aktuelle #EURES25-Neuigkeiten finden Sie auf der  Facebook-Seite von EURES,, auf Twitter sowie auf LinkedIn.

 

Bitte denken Sie stets daran, dass wir #EURES25 ohne Sie nicht feiern können! Sie waren ein wichtiger Teil der bisherigen EURES-Reise und wir benötigen weiterhin Ihre Unterstützung.

 

Verwandte Links:

EURES-Portal

EURES-Berater

 

Weitere Informationen:

Europäische Jobtage

Drop’pin@EURES

Suche nach EURES-Mitarbeitern

Lebens- und Arbeitsbedingungen in den EURES-Ländern

EURES-Jobdatenbank

EURES-Dienstleistungen für Arbeitgeber

EURES-Veranstaltungskalender

Vorschau auf Online-Veranstaltungen

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EURES auf Twitter

EURES auf LinkedIn

 

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27/11/2019

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