Nyhedsartikler

Ligesom mange lande i EU har Tyskland længe oplevet mangel på kvalificeret arbejdskraft til ældreplejen. Eures Tyskland besluttede at løse dette problem ved at iværksætte et projekt, der kombinerer arbejde og erhvervsuddannelse i ældreplejesektoren. Sara og Aitor var to af deltagerne.

Læs mere >>

Covid-19-pandemien har ændret vores liv på mange måder, blandt andet den måde vi arbejder på. Sundhedskrisen har påvirket mange aspekter af vores arbejdsliv — lige fra arbejdsplaner og redskaber til miljø og prioriteter. Læs videre, og find ud af, hvordan arbejdslivet kan komme til at se ud i 2021.

Læs mere >>

Den 10. marts lancerede EU MobiliseSME — et nyt program for SMV'er. I forbindelse med programmet blev der som en del af lanceringen arrangeret et webinar for at forklare, hvordan virksomheder kan drage fordel af at deltage. Læs mere om programmet og om, hvordan du får gavn af det.

Læs mere >>

Sæsonjob er en god måde at prøve at bo og arbejde i udlandet på. Hvis du overvejer at finde et sommerjob i Europa i år, er du måske usikker på situationen. Her er fire ting, du bør vide om sæsonarbejde i år.

Læs mere >>

Siden lanceringen i 2016 har Reactivate-initiativet hjulpet over 750 personer med at finde et job eller en praktikantstilling i EU. For at sætte ansigt på statistikkerne annoncerede Reactivate-teamet før pandemiudbruddet en fotokonkurrence, hvor deltagerne blev opfordret til at dele deres erfaringer fra jobmobilitetsordningen.

Læs mere >>

Julia Maanawadu på 25 og Tuomas Lahtinen på 18 er to finner, der fandt job i Irland inden pandemien takket være et samarbejde mellem Eures Finland og Eures Irland. Under deres ophold på den grønne ø fik de værdifulde faglige kvalifikationer, uforglemmelige oplevelser og nye venskaber.

Læs mere >>

Hvis man mangler erhvervserfaring, kan det være svært at vide, hvad man skal skrive i sit CV. Heldigvis er erhvervserfaring ikke alt. Læs vores top-fire tips til komme fra en ansøgning til en ansættelsessamtale.

Læs mere >>

Covid-19 har sat fart i overgangen til fleksibelt arbejde. For at tilpasse sig "den nye normal" foretager mange arbejdsgivere langsigtede ændringer i deres arbejdspladsstrategier. Det er imidlertid vigtigt, at de også overvejer, hvordan deres model for fremtidens arbejdsplads vil påvirke ligestillingen mellem kønnene.

Læs mere >>

Covid-19-pandemien har skabt alvorlige problemer og har i høj grad påvirket arbejdsmarkedet. Mens krisen har haft negative konsekvenser for visse sektorer, har den betydet fremgang for mange andre. Se vores top-4 over jobsektorer, som er meget efterspurgte som følge af pandemien.

Læs mere >>

Kvalifikationsprognosen fra Cedefop giver os en idé om, hvordan arbejdsmarkedet kan tænkes at se ud om 10 år, ved at forudsige tendenserne inden for beskæftigelsen. I denne artikelserie ser vi på de mulige udfordringer og ændringer, som visse erhverv vil stå over for i tiden frem til 2030.

Læs mere >>