Nytt på portalen

Roadshow for arbeidsgivere i Irland

EURES Irland hadde nylig en serie arrangementer under tittelen "Employer Roadshow" for å promotere sine rekrutteringstjenester overfor arbeidsgivere.
 
I slutten av oktober organiserte EURES Irland syv arrangementer som var spesifikt rettet mot arbeidsgivere for å promotere sin nye integrerte rekrutteringstjeneste. Med denne nye tjenesten blir EURES en integrert del av den irske offentlige arbeidsformidlingen.
 
EURES Irland har tidligere hatt en del egne arrangementer for arbeidsgivere, men aldri noe som har vært like stort som dette roadshowet. Arrangementsserien var et samarbeidsprosjekt med Chartered Institute of Personal Development (CIPD), den irske arbeidsgiverorganisasjonen (IBEC), organisasjonen for små og mellomstore irske bedrifter (ISME), og Chambers Ireland, landets største næringslivsorganisasjon med 60 lokale medlemsorganisasjoner som representerer over 13 000 foretak. Roadshowene var lagt til morgenen slik at flest mulig av arbeidsgiverne skulle ha mulighet til å delta, og varte mellom 60 og 90 minutter.
 
– Det er første gangen vi har organisert noe så stort for arbeidsgivere, og det er første gangen et slikt arrangement har fått så mye politisk, kommersiell og organisatorisk støtte. Det var også første gangen EURES ble presentert som en integrert del av den offentlige arbeidsformidlingens tilbud til arbeidsgivere, forteller Bernadetta Gaspari-McGuirk, EURES-rådgiver i Irland.
 
Roadshowet la veien om syv byer i hele Irland: Limerick, Sligo, Galway, Athlone, Waterford, Cork og Dublin. Til sammen deltok 795 bedrifter, 56 i Limerick, 91 i Sligo, 99 i Galway, 69 i Athlone, 83 i Waterford, 138 i Cork og 259 i Dublin.
 
EURES delte ut informasjonsbrosjyrer som forklarte at EURES tilbyr en komplett rekrutterings- og arbeidsformidlingstjeneste for jobbsøkere, med rådgivning før avreise og støtte til nye jobbsøkere fra andre EU-/EØS-land.
 
Dessuten var det en presentasjon av EURES' tjenester på hvert roadshow av direktøren for Irlands offentlige arbeidsformidling, John McKeon. Han redegjorde for EURES' og EURES-rådgivernes rolle og kunne fortelle at mange irske sektorer lider av kompetansebrist, da spesielt IT, biofarmasi, medisinsk utstyr og internasjonale finansielle tjenester. Han fortalte også om hvordan EURES er i ferd med å bli fullt integrert i tjenestene som den offentlige arbeidsformidlingen tilbyr.
 
Arbeidsgiverne fikk dessuten anledning til å snakke med EURES-rådgiverne om sine rekrutteringsbehov før, under og etter arrangementet, og om hvordan EURES kunne passe inn i deres virksomhet.
 
– Dersom EURES-rådgiverne følger opp arbeidsgiverne i sitt distrikt, forventer vi at arbeidsgiverne vil benytte EURES som en foretrukket partner for alle sine rekrutteringsbehov. Vi håper dette skal bli en årlig tradisjon, spesielt nå når arbeidsgiverne er fullt oppdatert om dybden og bredden i EURES’ tjenester, konkluderer Bernadetta.
 
Les mer:
 
Finn en jobbdag i EURES' aktivitetskalender
 
 
 
Finn en jobb i EURES' jobbdatabase
 
Finn ut mer om hva EURES kan gjøre for arbeidsgivere
 
Besøk EURES på Facebook
 
Følg EURES på Twitter
 
Bli med i EURES-nettverket på LinkedIn
 
Følg EURES på Google+

 

« Tilbake