Focus op...

Tien goede redenen om elders in Europa naar werk te zoeken

Ooit erover nagedacht om in een ander EU-land te werken? Hier zijn tien goede redenen om nu je cv op te stellen en je koffers te pakken…
 
1.         Je leert andere culturen en werkmethoden waarderen. Volgens Martin Davidson, algemeen directeur van de British Council, vindt 79% van de werkgevers dat bij de werving van kandidaten interculturele vaardigheden en kennis van andere culturen belangrijker zijn dan het opleidingsniveau.
 
2.         Je wordt sterker en vergroot je aanpassingsvermogen. Werken in een ander EU-land betekent een andere manier van leven, nieuwe vrienden maken en nieuwe uitdagingen aangaan. Je zult merken dat je onafhankelijker en sterker wordt…
 
3.         …waardoor je beter inzetbaar bent op de arbeidsmarkt, zowel in je eigen land als in andere EU-landen. “Kandidaten aan wie wij een baan aanbieden, geven ook blijk van vastberadenheid en veerkracht… en weten zich te redden als ze voor een project van een klant de halve wereld moeten afreizen…”, zegt Stephen Isherwood, hoofd van de afdeling Graduate Recruitment bij Ernst & Young.
 
4.         Je leert een andere taal vloeiend spreken. Heb je er ooit van gedroomd om een vreemde taal vloeiend te beheersen? Door in een ander EU-land te wonen en te werken kun je een andere taal leren spreken, een vaardigheid waarvan je de rest van je leven privé en zakelijk veel plezier zult hebben.
 
5.         In een ander land kunnen de leefomstandigheden beter zijn of hogere salarissen worden betaald. EU-burgers hebben sinds 1957 het recht om overal in Europa te werken. Maak gebruik van dat recht! Als je wilt wonen in een land waar de kosten voor levensonderhoud lager zijn of als je in een land wilt werken waar jouw vak beter betaald wordt, zou verhuizen binnen de EU iets voor jou kunnen zijn.
 
6.         Je kunt je ideeën delen met nieuwe collega's in de EU. Deel je werkmethoden en -ervaring met je nieuwe collega's in het buitenland. Misschien kan je iets betekenen voor een team van verpleegkundigen in Frankrijk door de praktijken uit je eigen land met hen te delen, of misschien is het onderzoek dat je hebt gedaan nuttig voor een team van ingenieurs in Denemarken.
 
7.         Je laat zien dat je over leiderschapskwaliteiten en initiatief beschikt. “Door naar een baan in het buitenland te solliciteren, je reis voor te bereiden, je administratie te organiseren en contacten te onderhouden met mensen uit verschillende culturen, laat je zien dat je over leiderschapskwaliteiten beschikt”, aldus jobsabroad.com.
 
8.         Je kunt jezelf en de nieuwe gemeenschap waar je gaat wonen, beter leren kennen. Waarom zou je niet aan de slag gaan als vrijwilliger in je nieuwe lokale gemeenschap? Of lid worden van een skiclub in Spanje of een duikvereniging in Bratislava? Wonen in het buitenland betekent dat je jouw taal en cultuur kunt delen met je nieuwe vrienden (en dat je je zelfs een celebrity kunt voelen in je nieuwe gemeenschap…).
 
9.         Je kunt een plek vinden waar echt behoefte is aan jouw kwalificaties. Heb jij vaardigheden (of kan je snel vaardigheden aanleren) waar in andere EU-landen veel vraag naar is? Ga na in welke landen behoefte is aan mensen uit jouw vakgebied en laat je zo nodig bijscholen. Misschien kan je zakelijke ideeën die in je eigen land goed bleken te werken, met succes toepassen in een andere lidstaat.
 
10.        Je kunt overal in Europa gaan wonen en werken, waar je maar wilt! Dankzij de EU-wetgeving heb je dezelfde rechten als werknemers uit het gastland. Zorg voor vertrek dat je goed weet wat je rechten zijn. Met de Europese ziekteverzekeringskaart hebben EU-burgers in elke lidstaat toegang tot gezondheidszorg. Krijg je een baan aangeboden, dan hoef je alleen maar op het vliegtuig of in de trein te stappen... zonder ingewikkeld papierwerk en zonder visa of werkvergunning!
 
(NB: Voor onderdanen uit de nieuwe EU-lidstaten (toegetreden in 2007 en 2013) gelden nog wel enkele beperkingen voor het vrije verkeer.)
 
Aanvullende informatie
 
Zoek meteen een baan in de EURES-vacaturebank
 
Neem contact op met een EURES-adviseur in je eigen land.
 
Zoek een banendag in de EURES-evenementenkalender
 
 
Sluit je aan bij EURES op Facebook
 
Volg EURES op Twitter
 
Maak een connectie met EURES op LinkedIn
 
Volg EURES op Google+

Tekst voor het laatst bijgewerkt op: 09/2013


Verklaring van niet-aansprakelijkheid
Met "Focus op…"-artikelen wordt beoogd gebruikers van het EURES-portaal informatie te verschaffen over actuele onderwerpen, trends en discussies en debatten te stimuleren. Zij geven niet noodzakelijk het standpunt van de Europese Commissie weer.