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The European Job Mobility Bulletin

Selon l’édition d’octobre du European Vacancy Monitor, les offres d’emploi et l’embauche ont augmenté au cours du premier trimestre 2011 par rapport au premier trimestre 2010. Cette augmentation est plus marquée dans les pays du Nord et de l’Ouest de l’Europe et dans le secteur privé. L’offre d’emplois dans le secteur public a continué de baisser, essentiellement dans le domaine de l’éducation.
Selon le dernier European Job Mobility Bulletin, qui se base sur les vacances publiées sur le portail EURES, les domaines suivants offrent de bonnes possibilités d’emploi:
  • Intendants et personnel des services de restauration en Allemagne, en Autriche, au Royaume-Uni, en France et en Belgique;
  • Mécaniciens et ajusteurs de machines en Allemagne, en Belgique, au Royaume-Uni, en Autriche et en France;
  • Professions intermédiaires de la gestion administrative au Royaume-Uni, en Allemagne, en Belgique, en France et en Suède;
  • Ouvriers du bâtiment (finition) et assimilés en Allemagne, au Royaume-Uni, en Belgique, en France et en Pologne;
  • Manœuvres des industries manufacturières en Allemagne, au Royaume-Uni, en Autriche, en Belgique et en République tchèque.
Ce même bulletin dresse également la liste des 5 emplois les plus demandés publiée sur le portail EURES. À la fin du mois de août, on dénombrait ainsi:
  1. professions intermédiaires des finances et de la vente: 29 800 postes vacants en Allemagne, 3 500 en France, 2 800 en Belgique;
  2. vendeurs et démonstrateurs en magasin: 11 300 postes vacants en Allemagne, 5 600 en Belgique, 2 600 en Autriche;
  3. personnels soignants et assimilés: 23 600 postes vacants au Royaume-Uni, 11 300 en Allemagne, 1 800 en France;
  4. professions intermédiaires de la médecine moderne: 24 500 postes vacants au Royaume-Uni, 9 900 en Allemagne, 3 400 en Belgique;
  5. mécaniciens et monteurs d’équipement électrique et électronique: 26 600 postes vacants en Allemagne, 9 200 au Royaume-Uni, 1 600 en Belgique.

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