Le point sur...

Un salon de l’emploi transfrontalier attire des milliers de personnes

Le 10 mai dernier, les routes locales menant à Saarbrücken, dans le sud-ouest de l’Allemagne, étaient encombrées en raison d’un salon de l’emploi auquel se sont rendues plus de 6 000 personnes. Environ 100 employeurs provenant d’Allemagne, du Luxembourg et de France étaient présents à cet événement pour accueillir les chercheurs d’emploi. EURES a contribué à son organisation et des conseillers étaient disponibles pour fournir des informations sur les conditions de vie et de travail dans cette région transfrontalière.
 
C’est la troisième année que ce salon est organisé et sa popularité continue de croître.
 
«En 2010, lors du premier salon, 50 employeurs étaient présents et ils sont tous revenus cette année, ce qui montre à quel point cet événement est utile pour le recrutement», explique le conseiller EURES local, Achim Dürschmid. 
 
«Lors de cette édition, les entreprises présentes souhaitaient pourvoir environ 2 000 postes; cela indique que ce salon est également utile pour les chercheurs d’emploi».
 
L’an passé, le salon a permis la signature directe d’environ 750 contrats de travail. Achim et l’équipe EURES espèrent améliorer ce chiffre cette année.
 
Conseil et soutien
Les employeurs présents à ce salon proviennent de secteurs très variés, comprenant l’ingénierie, les assurances, les banques, les services publics, la santé et les loisirs. Le secteur automobile était aussi bien représenté, la région étant une plate-forme industrielle pour ce secteur.
 
La relativement bonne santé de l’économie locale est considérée comme étant l’une des raisons pour lesquelles le salon a attiré tant de visiteurs, en particulier des Français qui se sont déplacés en grand nombre.
 
«Près de 20 000 Français viennent déjà à Saarbrücken tous les jours pour travailler. Il n’est dès lors pas surprenant d’en voir un si grand nombre à ce salon de l’emploi», affirme Achim, qui souligne que la frontière française ne se trouve qu’à environ 1 km.
 
En plus des demandeurs d’emploi, le salon a attiré de nombreux jeunes. Ceux-ci souhaitaient obtenir des informations sur la situation du marché de l’emploi et évaluer quels types d’emploi seront disponibles lorsqu’ils auront terminé leurs études.
 
Les conseillers EURES ont également contribué à l’organisation de sessions de table ronde sur des sujets variés, comme, entre autres, la manière de réussir un entretien et de rédiger un CV accrocheur.
 
Pour en savoir plus:
 
Le programme et la liste complète des employeurs présents lors du salon (FR et DE)
 
Cherchez une Journée de l’emploi dans le calendrier des manifestations EURES
 
Trouvez un conseiller EURES
 
Renseignez-vous sur les conditions de vie et de travail dans différents pays européens sur EURES, le portail européen sur la mobilité de l’emploi
 
Cherchez un emploi dans la base de données des emplois EURES
 
Informez-vous sur ce qu’EURES peut faire pour les employeurs


Dernière modification du texte: 07/2012


clause de non-responsabilité
Les articles «Le point sur…» sont destinés à informer les utilisateurs du portail EURES sur des questions d’actualité et les tendances du moment, et visent à stimuler la discussion et le débat. Ils ne reflètent pas forcément le point de vue de la Commission européenne.