Novinky na portálu

Bez překážek do nového zaměstnání

Město Saint-Julien-en-Genevois, které se nachází ve francouzském departementu Haute-Savoie se na konci loňského roku stalo dějištěm prvního tamního Evropského dne pracovních příležitostí. Akce se zúčastnilo přes 2 000 uchazečů o zaměstnání, převážně z Francie a Švýcarska, s cílem najít si nové pracovní uplatnění.
 
Jelikož Saint-Julien-en-Genevois leží v bezprostřední blízkosti švýcarské Ženevy, bylo ideálním místem k uspořádání dne pracovních příležitostí. Více než 45 % obyvatel tohoto francouzského městečka se každý den vydává za prací za hranici, což je jen kilometr cesty.V (departementech) Ain a Haute-Savoie departments je přibližně 100 000 přeshraničních pracovníků a mezi zdejšími obyvateli byste našli 90 různých národností. 
 
Pro každého něco
Mezi významná témata tohoto prvního dne pracovních příležitostí v regionu patřily rekvalifikace a změny v rámci profesní dráhy. Míra nezaměstnanosti zde v současné době dosahuje 10 %, přičemž nejvíce postižené jsou osoby ve věku nad 45 let. Nikoho tedy nepřekvapí, že den pracovních příležitostí se vyznačoval mj. zvláštním zaměřením na tuto věkovou skupinu a poskytl v tomto ohledu informace o možnostech rekvalifikace s cílem přizpůsobit se poptávce po nových dovednostech, jež je v tomto regionu velmi silná. 
 
Další iniciativy se soustředily na podporu zaměstnanosti mladých lidí. „Zorganizovali jsme e-Forum, v rámci něhož 22 mladých lidí ve věku od 20 do 35 let absolvovalo video pohovory se šesti organizacemi, které hledaly nové pracovníky v oblasti hotelových a stravovacích služeb. Dva uchazeči získali zaměstnání přímo na místě,“ říká s nadšením André Bonier, poradce EURES a organizátor dne pracovních příležitostí.
 
Celkově se akce zúčastnilo více než 80 společností, které dohromady nabízely 300 volných pracovních míst. Společnosti v průběhu dne obdržely 50 až 200 životopisů v souvislosti s nabídkami pracovních míst v oblastech cestovního ruchu, obchodu, zemědělství a informačních technologií.
„Odhadujeme, že díky tomuto dni pracovních příležitostí nalezlo zaměstnání kolem 250 osob," tvrdí André. „Zaměstnavatelé byli potěšeni kvalitou a počtem uchazečů o zaměstnání. Příští rok bude den pracovních příležitostí ještě větší,“ uzavírá André.
 
Co se skrývá za názvem akce?
Název tohoto dne pracovních příležitostí zněl „Pas de frontière pour votre emploi de demain“ (doslovný překlad: žádné překážky pro vaše zítřejší zaměstnání). Volba tohoto názvu nebyla náhodná. „Vedly nás k tomu tři důvody. Akce spojuje dva administrativní celky, a sice Haute Savoie a Pays de Gex v Ain. Název akce také potvrzuje, že lidé mohou pracovat ve Francii i ve Švýcarsku. A konečně upozorňuje na skutečnost, že neexistují žádné překážky pro změnu v rámci profesní dráhy a pro změnu zaměstnání v rámci pracovního života jednotlivce,“ vysvětluje André.
 
 
Další informace:
Najděte si svého poradce EURES
 
Další informace o pracovních a životních podmínkách v různých evropských zemích naleznete na portálu pracovní mobility EURES
 
 
Najděte si kvalifikované zaměstnance v databázi životopisů na portálu EURES
 

« Zpět