chevron-down chevron-left chevron-right chevron-up home circle comment double-caret-left double-caret-right like like2 twitter epale-arrow-up text-bubble cloud stop caret-down caret-up caret-left caret-right file-text

EPALE

Електронна платформа за учене на възрастни в Европа

 
 

Учене на работното място

Дата: 14-03-2019

Работна група с представители от 3 професионални гимназии и 5 фирми партньори, в които се подготвят в реални производствени условия ученици от дуална форма на обучение, се запозна с организацията на „ученето чрез работа“ в Швейцария. 

Проект:"Усвояване на европейските методи за качествено професионалното образование и обучение". Проектът има за цел повишаване качеството на преподаване, квалификацията и компетентностите на учителите за работа с нови учебни програми и оценка на резултатите; по-добро разбиране на връзките между ПОО и пазара на труда; допълнителна квалификация в областта на методиката на преподаване в мултикултурна среда;компетенциите по управлението на ПГСАГ за въвеждане на нови методи в организацията на учебния процес и интегриране на добри практики;чуждоезиковите компетенции на учители и ученици; проектният капацитет, модернизирането и международните контакти на ПГСАГ и ЦПО; управленският потенциал на персонала за организиране и осъществяване на качествено ПОО чрез насърчаване на "учене чрез работа"; възможностите за успешна реализация в професията и пригодност за заетост; развиване на личностни качества като: мотивираност, екипност, толерантност, интеграция в нова среда, комуникативност и развиване на чувство за европейско гражданство; привлекателността на професионалното обучение в ПГАСГ и ЦПО; знанията по изучаваните професии Строителен техник, Техник-реставратор, Компютърен график и Дизайнер. Усвояване на европейските стандарти за качество на ПОО, изискванията на работодателите за ниво на компетентности и умения по изучаваната професия; нови техники и технологии, включително IT и специализиран софтуер.

Дата: 14.12.2017 г.

 

Основна пречка според работодателите е липсата на специален трудов договор за ученици

 

Все повече български компании се включват активно в модела на дуалното образование. България отдавна има професионални гимназии, новото в този модел е, че практиката на учениците в предприятията започва след сключването на трудов договор. В Кодекса на труда пък е разписано минимално възнаграждение за учениците – 90% от минималната работна заплата.

Дата: 17.11.2017 г.

Събитията са за вас, ако сте:

Млад или възрастен обучаем, преподавател или учител, кариерен консултант, експерт в
професионалното образование и обучение (ПОО), доставчик на ПОО, бизнесмен или
бизнес-дама, браншова камара, работодателска организация или профсъюз. 110 милиона
европейци се обучават в различни програми в професионално образование и обучение.

 

ЕВРОПЕЙСКАТА СЕДМИЦА НА ПРОФЕСИОНАЛНИТЕ УМЕНИЯ Е ЗА ВСИЧКИ!

Европейската комисия обяви, че наградата за „Професионално обучение в микро, малки и средни предприятия в различните стадии на кариерата“ е отворена за кандидатстване до 27 септември 2017 година.
На 7 юни 2017 г. в Австрия за девети път се проведе „Ден на допълнителната квалификация“. Организаторът е „Платформа за професионално обучение за възрастни“ (PbEB), като един от осемте ѝ члена е Институтът за насърчаване на икономическото развитие (WIFI) в Австрия.
Състезанието #CedefopPhotoAward 2017 е отворено за обучаеми от сферата на професионалното образование и обучение, които могат да спечелят пътуване до Брюксел или Солун!

Източник: HR.com / T&D Essentials

 

Текучеството на персонал отдавна е проблем за бизнеса, който излиза скъпо. Текучеството е свързано със значителни разходи за компаниите като води не само до загуба на продуктивност, но и изисква време и средства за намирането, назначаването и обучението на на нови служители. За повечето организации този ефект се усеща осезателно най-вече в служителите на изпълнителско ниво и експертите или казано по друг начин тръгва „отдолу – нагоре“.

Обучение на лица над 55-годишна възраст за обучители

Проведено е обучение на лица над 55 години за обучители с цел придобиване на умения за предаване на професионалния си опит и знания на останалите служители в предприятието.

Една от целите на проекта е обучените хора, с дългогодишен стаж да предадат своя опит на останалите си колеги. Организираното обучение беше за придобиване на специфични техники и похвати от заетите лица над 55 години, така че по достъпен начин да споделят своите професионални умения и компетенции с по-младите си колеги.

През 2014 г. ръководството на компанията „Арсенал" АД - Казанлък, се изправя пред големия проблем с недостига на дипломирани инженери в отбранителната индустрия, включително за производство на оръжия и боеприпаси, и търси начин да го реши. Решава да покани на среща директора на филиала на Техническия университет в Пловдив, за да му предложи сътрудничество между фирмата и висшето училище . Идеята е в кратки срокове да бъдат преквалифицирани инженерни кадри, които работят в „Арсенал", но не са оръжейници.

През последните години социалните медии постепенно затвърдиха мястото си в сферата на кариерното ориентиране и станаха част от ежедневната практика на много специалисти по кариерно ориентиране. Въпреки това, като цяло, остава неясно кои са най-добрите начини социалните медии да станат част от всекидневните дейнoсти и комуникации.

12/06/2017

от Патрик Майен

Четвъртият международен симпозиум, посветен на професионалните методи на преподаване, се проведе в Лил в началото на м. юни 2017 г. Беше предложен подход, особено добре адаптиран към концепцията за обучение по време на работа. Оригиналното определение „Анализът на обучението по време на работа” (Pastré, 2011) може да бъде приложен по следния начин, за да се анализират и определят необходимите умения и след това да се определят и организират учебни ситуации:

24 Юни 2017
by Iliana Taneva
(bg)
петък 19 Юли 2019 to неделя 21 Юли 2019, United Kingdom

The 7th European Conference on Language Learning (ECLL2019)

The International Academic Forum (IAFOR) welcomes academics from all over the world to our interdisciplinary conferences held in Asia, Europe, North America and the Middle East. Our events provide a unique international, intercultural and interdisciplinary environment in which to hear the latest world-class research and network with leading academics, professionals and practitioners.

сряда 26 Юни 2019 to четвъртък 27 Юни 2019, Denmark

EAEA General Assembly, Grundtvig Award and Annual Conference: Life skills and participation

In 2019, EAEA will hold its annual events on 26 and 27 June in cooperation with the Danish Adult Education Association (DAEA).  We hope you’ll join us in Copenhagen to discuss life skills and participation!

понеделник 6 Май 2019, France

9ème rencontre thématique EPALE France

L'Agence Erasmus+ France / Education Formation et EPALE France organisent leur 9ème rencontre thématique, intitulée « Apprendre et se former en situations de travail ».

сряда 10 Юли 2019, United Kingdom

Employment and Skills Convention 2019 – Beyond Brexit: A future that works for all

This event organised by the Learning & Work Institute will consider employment and skills and how to help those who are stuck in low-wage jobs, or face issues with gaining employment due to disabilities, to find better employment opportunities. The event will see beyond Brexit and focus on issues with employment and skills that have been forgotten during this time of political upheaval. 

вторник 14 Май 2019 to четвъртък 16 Май 2019, Poland

XXIX Kongres Kadry

Największe w Polsce spotkanie profesjonalistów zarządzających ludźmi w firmie. Jesteśmy z HR-owcami od 2005 roku.
Przez ten czas udostępniamy wiedzę o najnowszych trendach w zarządzaniu ludźmi a także prezentujemy najlepsze wdrożenia realizowane w firmach polskich czy korporacjach zagranicznych. 

Dołącz do uczestników Kongresu już dziś, ponieważ: 
- Wymienisz doświadczenia z profesjonalistami branży HRM : menedżerami praktykami, konsultantami biznesowymi, dostawcami produktów i usług dla HR. 

вторник 16 Април 2019, Netherlands

Taalvriendelijkheid op de werkvloer

Taal heeft een belangrijke rol op de werkvloer; bij veiligheid, ziekteverzuim, het behalen van certificaten, ... Een betere taalvaardigheid leidt tot minder fouten tijdens het werk, minder stress en een lager ziekteverzuim onder werknemers. Hoe kan uw organisatie dit bereiken? Dat hoort u tijdens deze bijeenkomst.

сряда 27 Март 2019, Netherlands

Werkgeversconferentie 'Duurzame inzetbaarheid, investeren in taal loont'

Cubiss, Stichting Lezen & Schrijven, het Bossche Taalnetwerk en Leren & Werken organiseren de bijeenkomst 'Duurzame inzetbaarheid, investeren in taal loont'. De bijeenkomst gaat over het nut van investeren in de taalvaardigheid van medewerkers in uw bedrijf.

четвъртък 10 Октомври 2019, Iceland

Utbildning för alla - Islands förmannskap i nordiska ministerrådet

Island har i året 2019 förmannsskap hos Nordens ministerråd. I förbindelse med det inviterar Islands minister för utbildning till en konferans om unga vuxna i Norden.

 

Följ med hos

ministeriet https://www.stjornarradid.is/raduneyti/mennta-og-menningarmalaraduneytid/ och

http://nvl.org

петък 26 Април 2019, Croatia

Međunarodni znanstveni skup, 4. Međimurski filološki i pedagoški dani

POZIV

Učiteljski fakultet Sveučilišta u Zagrebu – Odsjek u Čakovcu poziva znanstvenike i studente poslijediplomskih studija na

Дата: 12.04.2019 г.

Настоящият наръчник е разработен в рамките на проект 3MVET, финансиран по програма „Еразъм+” и отразява текущите тенденции, добрите практики и опита на страните-партньори по проекта - България, Германия, Испания и Турция при организирането и провеждането на практическо обучение в реална работна среда в областта на машиностроенето, металообработването и металургията.

Наръчникът предоставя насоки, които ще Ви позволят ефективно да:

 

Рамката за сътрудничество в професионалното образование и обучение (ПОО) ще достигне своя хоризонт през 2020 г. Cedefop гледа напред към насърчаване на дебата за европейско сътрудничество в ПОО до 2030 г. Първата крачка е прегледа на настоящите характеристики на европейските системи за ПОО за идентифициране на приликите и разликите.

Презентацията предоставя ценна информация за условията и реда за включване на възрастни (лица, навършили 16 годишна възраст) в обучение чрез работа (дуално обучение), съществуващата в страната законова рамка, права и задължения на работодателите и обучаващите институции, особеностите на трудовия договор и условията за завършване на обучението.

През месец септември 2016 г. във Федералната Агенция за професионално образование и обучение – гр. Бон, Германия, се проведе работна среща по проект „NewWBL – нови модели за учене чрез работа”, финансиран от програма „Еразъм+” на ЕК.

Обучението чрез работа се очаква да осигури по-добър достъп до професионално образование и обучение, включително и на преждевременно напусналите и отпаднали от образователната система, за да се създаде стабилна и активна връзка между професионалното образование и обучение и бизнес сектора, създаване на условия за по-плавен преход между училище и работа и намаляване на безработицата сред младежите.

Този Наръчник на преподавателя е разработен в рамките на програмата „Учене през целия живот” по проект IGTrain: „Обучен да обучава – предаване знанията, придобити на работното място, от поколение на поколение”.

Наръчникът за HR мениджъри и обучители на възрастни  предоставя полезна информация и нови подходи за мотивация на възрастни нискоквалифицирани работници за промяна и обучение. Целевата група на публикацията са заети възрастни лица, които често са работили десетилетия на едно и също работно място, без да са участвали в каквото и да било обучение, в ротация на работното място или някаква друга мярка, свързана с  учене, и които не могат да изпълняват длъжностите си задължения по различни причини:

Брошурата е разработена в рамките на проект „Изграждане на синдикална подкрепа на ученето на работното място в Европа”, осъществен от международен консорциум с водещ партньор Unionlearn, Trades Union Congress (TUC). В проекта, чиято цел  е да  повиши капацитета на синдикатите на европейско и национално равнище, от българска страна участва КНСБ.

Няма съвпадение на резултати