Libre-circulation-transfrontière-et-changement-climatique

2019-2024 Renforcer la dimension sociale ....................................................................................... 6 DÉVELOPPEMENT DURABLE Transition équitable vers une économie sans carbone ....................................... 10 ENSEIGNEMENT ET FORMATION PROFESSIONNELS La Semaine européenne ouvre de nouvelles perspectives .............................. 12 DOSSIER SPÉCIAL ELA – Faciliter la mobilité transfrontalière des travailleurs .............................. 14 Eurofound – Améliorer notre manière de vivre et de travailler, aujourd’hui et demain ................................................................................................................................... 16 EU-OSHA – Contribuer à rendre les lieux de travail plus sûrs, sains et productifs ................................................................................................................................... 18 Cedefop – Soutenir l’enseignement et la formation professionnels ............ 20 ETF – Promouvoir l’enseignement et la formation professionnels en dehors de l’UE........................................................................................................................................... 22 DROITS SOCIAUX Égalité entre les femmes et les hommes et accès aux soins ......................... 24 VOIX D’ICI ET D’AILLEURS La durabilité est sociale, environnementale et économique - Liina Carr, CES .......................................................................................................................... 26 ENTRETIEN A l’assaut du changement climatique: Loukas Stemitsiotis, Commission européenne........................................................................................................ 27 Magazine d’information sur les politiques sociales et d’emploi européennes, Agenda social est publié trimestriellement en allemand, en anglais et en français par la direction générale de l’emploi, des affaires sociales et de l’inclusion de la Commission européenne. Rédacteur en chef: Michel Servoz, directeur général, DG Emploi, affaires sociales et inclusion, Commission européenne, B-1049 Bruxelles. L’abonnement est gratuit sur demande. Veuillez remplir le formulaire d’abonnement à l’adresse suivante: https://europa.eu/!DU84hb Avis: Ni la Commission européenne ni aucune autre personne agissant en son nom ne saurait être tenue responsable de l’utilisation de ces informations ni des erreurs éventuelles qui auraient pu s’y glisser malgré une préparation attentive. © Union européenne, 2019. Reproduction non commerciale autorisée moyennant citation complète de la source. Pour les photos non protégées par les droits d’auteur de l’Union européenne, il convient de demander directement l’autorisation aux détenteurs desdits droits d’auteur pour toute utilisation ou reproduction. © Photo de couverture: Shutterstock, 2019; Image d'un écran de tablette: © Autorité européenne du travail, 2019 L’emploi, les affaires sociales et l’inclusion relèvent des compétences de la commissaire européenne Marianne Thyssen. Site de la commissaire Thyssen: http://ec.europa.eu/ commission/2014-2019/thyssen_fr Page d’accueil de la direction générale de l’emploi, des affaires sociales et de l’inclusion de la Commission: ec.europa.eu/social Site internet du Fonds social européen: ec.europa.eu/esf Dans ce numéro… 2 / AG E NDA SOC I A L / NOV E MB R E 2 0 1 9