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Dialogue social sectoriel - Hôpitaux et soins de santé

Partenaires sociaux

Organisations syndicales Organisations patronales
Fédération syndicale européenne des services publics Association européenne des employeurs du secteur des hôpitaux et des soins de santé

Les hôpitaux emploient plus de 3,5 millions de personnes en Europe. Le recrutement de personnel (y compris transfrontalier) et son maintien dans l'emploi, le vieillissement de la main-d'œuvre, ainsi que le développement de nouvelles qualifications pour répondre à la mobilité des patients et aux demandes croissantes de soins de grande qualité sont les grands défis auxquels le secteur est confronté.

La population de l'UE vieillit: d'ici 2020, le nombre de personnes âgées de 75 ans et plus sera de 40 % plus élevé qu'en 1990. Cette population aura besoin de plus de services de santé de meilleure qualité. Le développement des technologies médicales aura également un impact grandissant à l'avenir sur les services de santé.

D'une manière générale, les Européens n’ont jamais été en aussi bonne santé. Ces dernières années, la mortalité infantile a fortement diminué et l'espérance de vie à la naissance a augmenté. Les États membres ont mis en œuvre de nombreuses réformes structurelles et mesures de compression des coûts afin d’améliorer l’efficacité de leurs systèmes de santé.

Domaines prioritaires

Les priorités actuelles des partenaires sociaux sont les suivantes:

  • renforcement des structures de dialogue social dans le secteur;
  • création d'instruments spécifiques pour remédier au problème du vieillissement de la main-d'œuvre;
  • nouveaux besoins en matière de compétences;
  • meilleure conciliation de la vie familiale et professionnelle, en mettant l'accent sur l'organisation du travail.

Activités et réunions

Vérifiez les informations relatives à ce comité de dialogue social sectoriel dans la bibliothèque.

Réalisations

  • Lignes directrices sur le vieillissement actif (2012)
  • Cadre d'action en matière de recrutement et de maintien dans l'emploi (2010)
  • Lignes directrices pour lutter contre la violence et le harcèlement de tiers au travail (2010)
  • Accord-cadre relatif à la prévention des blessures par objets tranchants (2009)
  • Code de conduite concernant le recrutement et le maintien dans l’emploi transfrontaliers éthiques dans le secteur hospitalier (2008)

Voir aussi la brochure «Dialogue social sectoriel européen – Évolutions récentes» (2010).

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