Hoppa direkt till sökvägen och hoppa över verktygen och språkvalet

Kroatien

Första fasen: 1 juli 2013–30 juni 2015
EU-länderna får tillämpa sina egna nationella regler och måste inte respektera principerna om fri rörlighet för arbetstagare i artikel 45 i EUF-fördraget och EU-förordning nr 492/2011.

Andra fasen: 1 juli 2015–30 juni 2018
I den andra fasen måste EU-länderna anmäla till kommissionen om de vill fortsätta att tillämpa sina nationella regler under ytterligare tre år och inte följa principerna om fri rörlighet för arbetstagare.

Tredje fasen: 1 juli 2018–30 juni 2020
I den sista fasen får EU-länderna bara fortsätta att tillämpa sina nationella regler om det finns risk för allvarliga störningar på arbetsmarknaden och efter att ha informerat kommissionen.

Länder som har restriktioner i den första fasen

För den första fasen fram till den 30 juni 2015 har följande länder informerat kommissionen om att de inte kommer att tillämpa EU:s regler om fri rörlighet för arbetstagare och att kroatiska arbetstagare måste ha arbetstillstånd:

  • Belgien
  • Cypern
  • Frankrike
  • Grekland
  • Italien
  • Luxemburg
  • Malta
  • Nederländerna
  • Slovenien
  • Spanien
  • Storbritannien
  • Tyskland
  • Österrike

Kroatien har dessutom informerat kommissionen om att man under den första fasen har restriktioner för arbetstagare från de 13 länderna ovan.

Tabell över EU-ländernas policy för kroatiska arbetstagare

    Dela med dig

  • Twitter Facebook Dela på Google+