Chemin de navigation

Crise économique: une consultation sur les restructurations - 18/01/2012

Un travailleur soudant des pièces métalliques © iStock/kentarus

L'Union européenne souhaite connaître votre avis sur les moyens d'aider les travailleurs lors des restructurations d'entreprises.

Les restructurations permettent aux entreprises de rester compétitives et d'éviter la faillite. En raison de la crise économique, elles ont été nombreuses et inévitables, entraînant la suppression de millions d'emplois.

Certains travailleurs, indispensables à leurs employeurs, ont pu conserver leur poste grâce à de nouveaux arrangements, par exemple une réduction de leur temps de travail ou de leur salaire en contrepartie de la sécurité de l'emploi et d'autres avantages, souvent avec le soutien des pouvoirs publics locaux et régionaux.

La Commission souhaiterait connaître votre avis sur de telles démarches. Elle est également ouverte à toute suggestion en ce qui concerne l'aide que l'Union européenne peut apporter afin de favoriser l'emploi, la croissance et la compétitivité dans le cadre des restructurations.

Les questions abordées sont présentées dans un livre vert. Il s'agit notamment:

  • de tirer les leçons de l'expérience acquise: l'efficacité des politiques actuelles et des arrangements entre travailleurs et employeurs, en particulier en ce qui concerne les régimes de réduction du temps de travail;
  • de promouvoir la compétitivité: comment aider le secteur privé à s'adapter aux changements économiques et à accéder plus facilement aux sources de financement lors de restructurations;
  • d'aider les entreprises et les travailleurs à s'adapter: le rôle de la planification à long terme dans la gestion du changement et l'intérêt de la formation pour acquérir des compétences recherchées et assurer son employabilité;
  • d'encourager les mesures de soutien régional et local, adaptées aux traditions nationales en matière d'accords entre employeurs et travailleurs;
  • de réduire les conséquences: comment les entreprises, les employés et les pouvoirs publics peuvent maintenir l'emploi et atténuer les effets des restructurations.

La consultation en ligne est ouverte jusqu'au 30 mars 2012. Ses résultats aideront l'Union européenne à élaborer des réponses plus adaptées aux futurs ralentissements économiques et aux effets durables de la mondialisation.

Elle envisage d'ores et déjà un ensemble de nouvelles propositions portant sur des mesures de soutien à l'emploi et sur le renforcement de la flexicurité, qui promeut une plus grande flexibilité dans les contrats de travail en échange d'une protection sociale améliorée.

En savoir plus sur la politique de l'UE en matière de restructurations

Choisir le contraste élevé Choisir la taille de caractères normale Augmenter la taille des caractères de 200 % Envoyer cette page à quelqu'un Imprimer cette page

 

Avez-vous trouvé l'information recherchée?

Oui Non

Que cherchiez-vous?

Avez-vous des suggestions?

Liens utiles