Oltre alle consuete informazioni relative ai concorsi per entrare a far parte delle istituzioni europee come funzionari e agenti, il sito è stato arricchito di numerose testimonianze dirette di gente che ha partecipato e che ha vinto. Si tratta di una vera e propria rassegna delle "success stories" che aiuta i candidati non solo a misurarsi direttamente con le condizioni e i requisiti delle procedure di selezione ma anche a scoprire e prevenire in anticipo eventuali problemi.

Tra le novità indiscusse, oltre alla lingua, c'è anche una maggior chiarezza, facilità di navigazione e reperimento delle informazioni.

Tre sono le principali sezioni che appaiono ben visibili sin dal primo momento di accesso al sito:

1. Lavorare per l'UE ti aiuta a scoprire le informazioni per le diverse opportunità professionali e i vari tipi di lavoro che offrono le istituzioni europee. Sono anche spiegate le procedure per candidarsi e quelle di selezione.

2. Per candidarsi è la seconda parte tematica che illustra la procedura per creare il tuo account elettronico e poter inviare la candidatura per un concorso bandito.

3. Laureati è invece la sezione dedicata a coloro che hanno superato i test di selezione. Ti aiuta a orientarti nella varietà delle offerte e ti spiega cosa fare e chi contattare.

Le istituzioni dell'UE ti offrono una carriera interessante e gratificante. L'obiettivo è attirare l'interesse di candidati altamente qualificati e motivati di tutte le regioni e culture d'Europa, con un ricco bagaglio di esperienze e competenze, siano essi responsabili di politiche, addetti alla segreteria, giuristi, traduttori, interpreti o esperti dei settori più disparati.

L'EPSO è attualmente impegnato a rivedere le sue prove di selezione per poter attirare e selezionare, in maniera rapida ed efficiente, i migliori candidati a servizio dell'UE. A partire dal 2010, verrà data molta più importanza alla dimostrazione e applicazione delle proprie competenze che alla memorizzazione di una grande quantità di nozioni sulla storia dell'UE. La selezione, basata esclusivamente sul merito, avverrà attraverso concorsi generali organizzati in cicli annuali più regolari e di durata molto più breve (dai 5 ai 9 mesi).

Per scoprire questo e molto di più, per venire a lavorare nelle istituzioni europee, visita il nuovo sito: http://www.eu-careers.eu/.